Алиска
25.09.2008, 23:12
Я читала, что уволить женщину с ребенком до трех лет можно только в связи с ликвидацией предприятия.
Читать ответы (1)
Сложилась такая ситуация: женщина находится в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. Работает она на режимном предприятии, где все кандидатуры работников согласовываются с органами ФСБ. Сейчас она хочет выйти на работу, по истечению отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет, но органы ФСБ не согласовали её кандидатуру для выхода на работу. Могут ли её уволить или это незаконно?
Если можно, ответ хотелось бы получить по электронной почте.
До исполнения ребенку 3-х лет женщину уволить не имеют права (ст. 261 ТК РФ).
СпроситьЗдравствуйте! Не могут уволить,это незаконно.
Спросить