Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нам говорят, что денег нет, сначало сходите в отпуск потом получете, если останутся.

28.04.2010, 10:59
• г. Казань

Здравствуте! Мы работаем в бюджетной сфере, а в частности в отделе образования в городе Казани. Наш коллектив с начало года не получал месечные и квартальные премии. Нам говорят, что денег нет, сначало сходите в отпуск потом получете, если останутся. Вопрос? Разве бюджет не закладывается с начало года, они должны же все учитывать. Мы хотим подать коллективную жалобу на имя начальника, подскажите как быть.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В данной ситуации целесообразно ознакомиться вам с уставом образовательного учреждения, правилами внутреннего трудового распорядка, положением о премировании вашей организации, условиями трудового договора и условиями колекстивного договора если такой заключен в вашей организации. После ознакомления решить какие права ваши нарушены и разрешать данные вопросы с руководиелем вашей организации или в суде.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
23.12.2014, 16:42

Работодатель отказывает в оплачиваемом отпуске для всего коллектива - как доказать и что делать?

Работодатель не отпускает в оплачиваемый по закону отпуск весь коллектив, предлагает брать отпуск только за свой счет. Ссылается на нехватку денег. Хотим все подать коллективную жалобу в трудовую инспекцию. У нас у всех не использованы отпуска. Но нет доказательств, письменных, что нас оставляют без отпуска. Как нам в этом случае лучше поступить? Будет ли правомерна коллективная жалоба в Трудовую инспекцию?
Читать ответы (2)
Кристина
22.01.2017, 19:34

Отказ работодателя в оплате учебного отпуска по справке вызову - диплом дипломированного специалиста и право на бюджетное обучение

Работаю в бюджетном учреждении, социальной сфере. Поступила учиться в магистратуру на бюджет, имею диплом специалиста по социальной работе о высшем образовании выданный в феврале 2007 г. работодатель отказывается оплачивать учебный отпуск по справке вызову аргументируя что я получаю второе высшее образование которое не оплачивается. Прочитала что все дипломы выданые до октября 2007 г являются дипломами "дипломированных специалистов" и что им оплачивают магистратуру. А так же что я не могла быть принята на бюджетное обучение если я бы получала второе высшее образование, однако я учись на бюджете. Моя электронная почта Gerk_84@mail.ru Заранее благодарна за ответ.
Читать ответы (1)
Кристина
22.01.2017, 19:23

Работнице бюджетного учреждения отказываются оплатить учебный отпуск по справке вызову из-за второго высшего образования

Работаю в бюджетном учреждении, социальной сфере. Поступила учиться в магистратуру на бюджет, имею диплом специалиста по социальной работе о высшем образовании выданный в феврале 2007 г. работодатель отказывается оплачивать учебный отпуск по справке вызову аргументируя что я получаю второе высшее образование которое не оплачивается. Прочитала что все дипломы выданные до октября 2007 г являются дипломами "дипломированного специалиста" и им оплачивается магистратура. Если я получаю второе высшее образования как университет меня принял на бюджетное обучение? Моя электронная почта Gerk_84@mail.ru Заранее благодарна за ответ.
Читать ответы (5)
Екатерина
09.04.2015, 19:02

Сотрудники поликлиники Хантам обращаются с жалобой на невыплату квартальных премий

Вечер добрый, хотим с сотрудниками написать жалобу на поликлинику в которой работаем, нам не выплачивают квартальные премии как всем другим поликлиникам города, которые относятся к Хантам.
Читать ответы (1)
Кристина
22.01.2017, 19:35

Вопрос об оплате учебного отпуска в магистратуре при наличии диплома специалиста - нужно ли оплачивать второе высшее образование?

Прошу разъяснить Работаю в бюджетном учреждении, социальной сфере. Поступила учиться в магистратуру на бюджет, имею диплом специалиста по социальной работе о высшем образовании выданный в феврале 2007 г. работодатель отказывается оплачивать учебный отпуск по справке вызову аргументируя что я получаю второе высшее образование которое не оплачивается. Прочитала что все дипломы выданные до октября 2007 г являются дипломами "дипломированного специалиста" и им оплачивается магистратура. Если я получаю второе высшее образования как университет меня принял на бюджетное обучение? Моя электронная почта Gerk_84@mail.ru Заранее благодарна за ответ.
Читать ответы (1)
Андрей
31.01.2013, 17:03

Вопрос законности согласования отпуска через нового начальника в результате реструктуризации

Работаю в достаточно крупном федеральном государственном предприятии (есть отделы) , у каждого отдела свой начальник, раньше если надо в отпуск пишешь заявление на имя начальника, он согласовывает и все, произошла реструктуризация и с нашего отдела два бюро передали другому отделу, соответственно начальник отдела сменился, пытались вытрясти заявление прошу Вас перевести меня из... в... потом вспомнили что на данный момент я работаю за начальника бюро (официально, по приказу), и сказали напишешь заявление на перевод как он выйдет, я написал заявление на отпуск (точнее даже на разбивку отпуска, т.к. 28 дней запланировано по графику на февраль, в заявлении попросил перевести часть отпуска на июль месяц в количестве 14 дней, мой начальник согласовал, отдали в отдел кадров, заявление вернулось с указом согласовать у будущего начальника, вопрос-это вообще законно?
Читать ответы (1)
Гость_3689048
11.08.2016, 21:18

Нарушение процедуры отпуска - начальник отдела скрывает документы от отдела кадров

Отдел кадров вручает начальнику отдела уведомление на очередной календарный отпуск и заявление на отпуск для сотрудника. Начальник прячет всё в стол. Говорит, что он будет решать когда идти его работнику в отпуск. 1). Почему бы отделу кадров не отдавать всё сразу в руки работника? 2). Что может быть начальнику отдела за нарушение Трудового кодекса?
Читать ответы (2)
Алла Алексеевна
09.07.2014, 16:03

Имеет ли человек право на бюджетное обучение в высшем учебном заведении после перехода из другого вуза?

Помогите, пожалуйста, разобраться. В законе об образовании сказано, что человек имеет право на высшее образование за счет бюджета, если оно получается впервые. Означает ли это, что первое высшее образование уже должно быть получено. А если человек поступил на бюджет, но через год-другой понял, что это не его, и решил поступать в другой вуз. Имеет ли он право опять поступать на бюджет? Одни говорят, что он уже использовал свою возможность учиться за счет бюджета, а другие говорят, что, раз образования высшего еще нет, то может еще раз поступать на бюджет. Помогите разобраться, чтобы не нарушать закон.
Читать ответы (1)
Надежда
21.04.2017, 15:33

Вопросы выплаты квартальных премий для работников дома интерната для престарелых и инвалидов

У меня вот такой вопрос я работаю в доме интернате для престарелых и инвалидов нам редко платят квартальные премии в прошлом году выплаты были весной и годовая только 50% хотя в коллективном трудовом договоре есть пункт о квартальных премиях но наш начальник сказала что премии выплачиваются только тогда когда у нас много денег с платных коек, законно ли это и кто решает о оплате квартальных работникам и откуда должны идти финансирование, в данный момент начинают составлять новый договор могут ли нас оставить вообще без квартальных?
Читать ответы (1)
Мария
10.11.2014, 12:57

Процедура назначения временного руководителя в отделе образования при отпуске начальника

В следующем вопросе. Отдел образования является самостоятельным юрлицом. В случае, если начальник отдела образования уходит в отпуск нужно распоряжение администрации о возложении обязанностей начальника отдела образования на другого специалиста или начальник отдела сам своим приказом должен возложить обязанности на специалиста?
Читать ответы (1)