Можем ли мы принять на работу в детскую больницу женщину, которая освободилась из заключения по ст. 228 УК РФ?

• г. Бийск

Можем ли мы принять на работу в детскую больницу женщину, которая освободилась из заключения по ст. 228 УК РФ?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

можете, если судимость погашена--ст.351ткрф позволяет, при условии

ст.228укрф---. Преступление против здоровья населения и общественной нравственности

Статья 351.1. Ограничения на занятие трудовой деятельностью в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 55] [Статья 351.1]

К трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, а равно и подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй статьи 331 настоящего Кодекса, за исключением случаев, предусмотренных частью третьей настоящей статьи.

Наряду с указанными в статье 76 настоящего Кодекса случаями работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних при получении от правоохранительных органов сведений о том, что данный работник подвергается уголовному преследованию за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй статьи 331 настоящего Кодекса. Работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) работника на весь период производства по уголовному делу до его прекращения либо до вступления в силу приговора суда.

Лица из числа указанных в абзаце третьем части второй статьи 331 настоящего Кодекса, имевшие судимость з

а совершение преступлений небольшой тяжести и преступлений средней тяжести против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (з
а исключением незаконной госпитализации в медицинскую организацию, оказывающую психиатрическую помощь в стационарных условиях, и клеветы), семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, мира и безопасности человечества, а также против общественной безопасности, и лица, уголовное преследование в отношении которых по обвинению в совершении этих преступлений прекращено по нереабилитирующим основаниям, могут быть допущены к трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних при наличии решения комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав, созданной высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, о допуске их к соответствующему виду деятельности.

Спросить

Бийск - онлайн услуги юристов

Татьяна Викторовна
07.04.2016, 10:24

Можем ли мы отказать в приеме на работу в детскую больницу женщине, которая освободилась из заключения по ст. 228 УК РФ?

Можем ли мы отказать в приеме на работу в детскую больницу женщине, которая освободилась из заключения по ст. 228 УК РФ?
Читать ответы (1)
Татьяна Викторовна
07.04.2016, 10:31

Возможно ли отказать в приеме на работу освободившейся из заключения женщине в детскую больницу?

Можем ли мы отказать в приеме на работу в детскую больницу в должности санитарки или кухонной рабочей женщине, которая освободилась из заключения по ст. 228 УК РФ? П.
Читать ответы (1)
Татьяна Викторовна
07.04.2016, 10:38

Основание отказа в приеме на работу в детскую туберкулезную больницу для женщины, освободившейся из заключения по ст. 228 УК РФ

Можем ли мы отказать в приеме на работу в детскую туберкулезную больницу в должности санитарки или кухонной рабочей женщине, которая освободилась из заключения по ст. 228 УК РФ? Если можем отказать, то на основании какого правового документа (необходимо обоснование отказа для центра занятости).
Читать ответы (1)
Яна
04.02.2009, 11:12

Как принять на работу беременную женщину, находящуюся на больничном при декретном отпуске по основному месту работы

Женщина находится в декретном отпуске с 15.12.2008 г по основному месту работы. Может ли другая организация принять на работу с 11.01.09. беременную женщину, находящуюся на больничном. Как правильно принять ее на работу или не принять? На какие статьи ссылаться.
Читать ответы (1)
Екатерина
10.04.2022, 15:18

Могут ли меня принять на работу в детскую больницу в качестве санитарки. Имеется погашенная судимость (в 2005 году. Ст.111, ч.1)?

Могут ли меня принять на работу в детскую больницу в качестве санитарки. Имеется погашенная судимость (в 2005 году. Ст.111, ч.1)?
Читать ответы (6)
Галина Сергеевна
18.02.2016, 08:45

Влияет ли примирение сторон в уголовном деле на принятие на работу в детскую больницу?

В 2010 году было уголовное преследование по статья 123 часть 3. Уголовное дело прекращено по примирению сторон. Может ли человек быть принят на работу в детскую больницу?
Читать ответы (1)
Светлана
14.10.2015, 19:16

Опасности, которые могут грозить родителям, если в больнице обнаружены синяки от побоев у ребенка и был отправлен сигнал полиции

Что грозит родителям, если в больнице заметили синяки от побоев ремнем, накануне поступления в больницу по другому поводу? Из больницы поступил сигнал в детскую комнату полиции.
Читать ответы (2)
Алла Николаевна
23.12.2014, 15:55

Муж был временно принят на работу, но как долго может он оставаться на месте женщины, возвращающейся из отпуска?

Муж был принят на работу на место женщины которая находилась в отпуске. Сейчас женщина выходит на свое место. В какой срок должны уволить мужа?
Читать ответы (1)
Marina Mukhamadieva
03.03.2020, 17:44

«Врачи получают обвинение в смерти пациентки после отправки на лечение в другую больницу»

Мы врачи, , в проёмном покое мы осматривали втроём женщину, учитывая удовлетворительное состояние, на лечение направили в другую больницу и предупредили руководителя больницы, женщина поступила в другую больницу в удовлетворительном состоянии, через несколько часов ей стало плохо, ее взяли на операцию и она после операции умерла, нас хотят обвинить в смерти женщины.
Читать ответы (3)
Елена
14.08.2019, 10:43

Возможно ли принять беременную женщину на работу внешним совместителем и как это повлияет на выплату пособия по

Может ли работодатель принять на работу внешним совместителем беременную женщину, в том числе если женщина находится в отпуске по беременности и родам на основном месте работы. Не повлияет ли это на сумму пособия, выплачиваемую работодателем по основному месту работы? Спасибо за ответ!
Читать ответы (1)