Необходимая документация для стажировки в кафе продавцом кондитерских изделий

• г. Оренбург

Хочу трудоустроиться в кафе продавцом кондитерских изделий, но мне сказали на собеседование, что официально трудоустраивают только на третий месяц, а пока для стажировки принести ксерокопию паспорта, про мою сан книжку спросили, она у меня есть и действует, но принести её и показать не просили. Даже не знаю как быть с таким предложением работы...

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

Конечно, оформление на третий месяц не законно. В принципе можно заключить срочный трудовой договор либо договор подряда. А так, без трудоустройства могут и зарплату не выплатить и попросить больше не выходить в любой момент. Смотрите сами, в конечном итоге, это может быть сложившаяся практика и все будет хорошо.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Оренбург - онлайн услуги юристов

Лиза
23.11.2015, 18:13

Нарушение условий стажировки в фитнес клубе - отказ от оплаты и некорректное увольнение

У меня следующая ситуация произошла. 4 недели назад я пришла на стажировку в фитнес клуб на должность администратор рецепции. На собеседовании Мне сказали, что у меня заработная плата будет 45 р за час. Прошла собеседование и меня пригласили на стажировку. Я знаю, что по закону стажировка не должна превышать 40 часов в месяц. Однако меня ставили в смены по 12 часов 2 через 2 и вышло за 60 часов где-то за 3 с половиной недели. Долго оттягивали аттестацию, после которой я должна была быть устроена официально. Назначали и переносили уже 4 ый день и теперь говорят, что на совещании решили, то я им не подхожу и на работу могу больше не приходить. Когда я спросила про оплату моей стажировки, мне сказали что если бы я прошла аттестацию, то стажировка была бы оплачена, а так, мол катись куда подальше. Как правильно действовать в данной ситуации? Как доказать что я действительно у них работала? Может быь подписи сотрудников собрать, тренеров... Спасибо заранее за ответ!
Читать ответы (3)
Александр
07.08.2013, 11:45

Возможно ли получить военный билет по ксерокопии паспорта при его отсутствии?

Могу ли я при получении военного билета предъявить ксерокопию паспорта? Просто мой паспорт в другом городе и пока нет возможности его забрать, документы все сдала в военкомат но мне сказали при выдачи билета взять паспорт, хотя ксерокопия у них моя есть. Можно ли мне по ксерокопии его получить?
Читать ответы (1)
Екатерина
16.12.2011, 18:29

Для чего такие данные работодателю при первом собеседовании если даже неизвестно возьмут ли на работу или нет.

Пришла на первое собеседование с меня потребовали ксерокопию паспорта и все данные не только обо мне но и о моих родственниках. Для чего такие данные работодателю при первом собеседовании если даже неизвестно возьмут ли на работу или нет. И очень многие компании этого требуют но если не предоставляешь тебе просто отказывают в первом собеседовании, и говорят что откуда мы знаем может у вас муж уголовник или ребенок наркоман, но разве нельзя все это проверить после того как возьмут на испытательный срок. Подскажите это законно. Может ли работодатель брать ксерокопию паспорта даже после устройства на работу.
Читать ответы (1)
Татьяна
19.03.2015, 19:29

Оформление кредита - можно ли использовать ксерокопию паспорта и каковы риски?

Скажите пожалуйста, можно ли по ксерокопии паспорта оформить кредит? Пришла на собеседование в ДЕНЬГИ СРАЗУ, заполнила анкету и у меня попросили паспорт для ксерокопии, чтобы проверить мои данные, сказали после этого мы вам позвоним. Теперь переживаю, что я дала неизвестно кому ксерокопию паспорта.
Читать ответы (1)
Люблюкомпьютерныеигры
28.05.2010, 05:44

Вопрос мой такой: законно ли поступает мой потенциальный работодатель

При устройстве на работу, при поиске работы и общении с потенциальными работодателями, при покупке сим карты, при других обстоятельствах, мы сеем по миру ксерокопии своих паспортов. Вопрос мой такой: законно ли поступает мой потенциальный работодатель, когда делает ксерокопию моего паспорта и оставляет её у себя? Приведу пример, вчера я пришел в офис к работодателю, сел заполнять анкету, сотрудница отдела кадров попросила у меня паспорт и трудовую книжку, я отдал ей оба документа и продолжил заполнять анкету, услышал звук ксерокса, оторвал глаза от анкеты и увидел в её руках ксерокопию моего паспорта, она даже не спросила моего разрешения, может быть я не согласен чтобы мой паспорт копировали, после заполнения анкеты она задала мне несколько вопросов, дабы выяснить наличие моих профессиональных качеств, и отправила меня домой, пообещав что если я понадоблюсь она позвонит мне, ксерокопия моего паспорта-фото, Ф.И.О, прописка, остались у сотрудницы отдела кадров.
Читать ответы (1)
Юлия
18.01.2012, 20:14

Снятие ксерокопий документов на собеседовании - правомерность и возможные последствия

На собеседовании у меня взяли ксерокопии трудовой книжки, ИНН,паспорта, страховое пенсионное свидетельство, на работу пока не взяли, сказали что позвонят, меня интересует имели ли они право снимать все эти ксерокопии и не могут ли они на эти ксерокопии взять на мое имя кредит., если могут, то что мне делать? Спасибо.
Читать ответы (2)
Анастасия
14.03.2020, 19:25

Нашла работу в баре, но оказалась в ловушке - уволят или продолжать бороться?

Нашла работу в баре администратором. Написала анкету, переговорила с руководителем. Взяли на стажировку. Прошла два дня стажировки, после них официально трудоустроили. После прошла третий день стажировки. Несколько недель звонила руководителю с просьбой выслать график работы, он просил перезвонить позже, потом сказал, что вообще ничего не знает. Решила взять инициативу в свои руки и поехала на работу. Там мне сказал менеджер, что меня не собираются брать на работу, потому что не видят меня в лице администратора заведения. На вопрос: "как так? Для чего тогда трудрустраивали?" ответ: "не знаю, в понедельник придёт бухгалтер, да уволит тебя". Скажите, подписывать документы об увольнении или добиваться работы дальше?
Читать ответы (9)
Галина
03.01.2015, 16:19

Официальное трудоустройство без записи в трудовой книжке и возможность указать должность при увольнении

Я устроилась на работу, но планирую, что эта работа будет не основной, а по совместительству. Но основной пока нет. Сначала мне сказали, что могут оформить по трудовому договору без записи в трудовую книжку. Но спустя месяц сказали, что так как у меня пока нет основной работы, нужно оформиться официально и принести трудовую книжку. Но я не хочу, чтоб была запись в трудовой. Вопрос: 1) можно ли работать официально, но без записи в трудовой? 2) можно ли при увольнении в трудовой книжке указать должность, например, не официант, а бармен? Спасибо.
Читать ответы (1)
Елизавета
26.09.2015, 23:35

Как написать заявление об увольнении со стажировки и получить трудовую книжку? Предоставят ли оплату за дни стажировки?

5 дней назад я устроила на стажировку в магазин. Сейчас поняла, что эта работа не для меня. Как мне написать заявление об увольнении со стажировки? Также вернут ли мне трудовую, при условии что она была заведена на этом месте работы? И должны ли мне заплатить за дни стажировки, т.к. стажировка оплачивается?
Читать ответы (1)