Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я уволиться по сокращению если уже третий месяц большая недоработка. Следовательно сп существенно упала?

18.04.2016, 08:06
• г. Нижний Новгород

Могу ли я уволиться по сокращению если уже третий месяц больщая недоработка. Следовательно зп существенно упала?

Читать ответы (2)
Могу ли я уволиться
Ответы на вопрос (2):

решение об увольнении по сокращению принимает сам работодатель, о чем вручает работнику за ДВА мес. уведомление о предстоящем сокращении. Иначе никак.

Если вы сами приняли решение уволиться, это либо заявление по собственному желанию, либо по соглашению сторон (если работодатель не против).

Спросить

Если работодатель не принял решение о сокращении, то по этому основанию Вы уволиться не можете.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги