Помогите пожалуйста советом. Я работаю офицером в пожарной части 10 лет. На одном из дежурств находился в состоянии алкогольного опьянения. Начальник освободил от работы. Документально ничего не оформлялось. Уходя сказал ничего не предпримет, иди отдохни. Однако на след. Дежурстве попросил написать заявление на увольнение по собственному желанию. Понимаю нарушил ст.81 тк.Но у меня на иждивении двое маленьких детей 4 и 2 года. Непогашенная ссуда на 80 тыс. И два кредита на 30 тыс. руб. Жена только начала работать (1 месяц) после декретного отпуска. Зарплата ее 7 тыс руб. Не знаю как вести себя с начальством. Подписывать рапорт и заявления или нет?
Илья! У моего клиента была подобная ситуация. Если то,что вы написали так.
Рапорт,заявлени (это будет принуждение) не подписывайте.
Если они хотели бы вас уволить они бы сразу сделали бы акт при свидетелей,а не на следующий день.Крайний случий могут вам вынести дисциплинарное взыскание а виде выговора.
Спросить
