Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность изменить заявление о сокращении штата и оставить работу для ухода за ребенком

29.04.2016, 11:10
• г. Анадырь

Наше предприятие сокращает штат с 01 июля 2016 г. Мне было вручено уведомление об этом 05 апреля 2016 г. Дополнительно 18 апреля 2016 г. с меня взяли заявление в кадрах Прошу уволить меня по сокращению штата с предоставлением с 28 июня 2016 г. отпуска в размере 21 календарного дня. У меня ребенок 2-х лет. Могу ли я забрать это заявление и написать новое по уходу за ребенком до 3-х лет? А через 2-3 мес. написать заявление о желании выйти на работу и только тогда сократиться?

Читать ответы (1)
Заявление по уходу за ребенком до 3 лет
Заявление по уходу за ребенком
Заявление по уходу до 3 лет
Ответы на вопрос (1):

Если у Вас ребенок до 3 лет--не могут Вас уволить по сокращению численности и штата--ст.261ткрф.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России