Я прохожу службу в с.Черниговка Приморского края, нахожусь в распоряжении с 1 декабря 2009 года.

Прошу вас разъяснить, правомерны ли эти действия?

10 декабря 2009 года был уволен с ВС России по несоблюдению условий контракта (приказ Командующего СКВО), но пока не исключен из списков личного состава части - личное дело находится на подсчете выслуги лет в округе для выхода на пенсию (имею выслугу более 20-ти лет). С февраля 2010 года финансовая служба воинской части, в которой прохожу службу, прекратила выплату денежного довольствия, ссылаясь на Приказ МО РФ №200. Прошу вас разъяснить, правомерны ли эти действия? Заранее благодарен. С уважением Александр.

Читать ответы (1)

Прохождение военной службы по контракту - вопросы неиспользованных отпусков и увольнения с предоставлением обучения

Прохожу военную службу по контракту. Контракт закончился 16 апреля 2019 года. За время прохождения военной службы не использовал отпуска за 2007,2008, 2009, а так же не полностью использован отпуск по решению командира части за 2017,2018 год. Правомерны ли действия командира части в отказе мне не использованных отпусков за 2007,2008, 2009, 2017 года при наличии в личном деле выписки из приказа о неиспользованных отпусков и справки с предыдущего места службы? Если провомерны его действия, то получается я должен по закону подарить свои отпуска министерству обороны? При сложившейся ситуации, начальник отделения кадров пытается выгнать меня в отпуск за 2019 год с последующем убытием к месту постановки на учет в военкомат и заставляет сдать дела и должность, старший начальник также заставляет освободить место. Также когда подал рапорт на увольнение, сразу подал документы на переполготовку (в феврале месяце) документы были утеряны где то в отделении кадров. Правомерны ли будут действия начальника отделения кадров об увольнении меня из ВС РФ с предоставлением времени обучения после увольнения?

Читать ответы (1)

Командир части отказался выплачивать денежное довольствие, как мне прибывать на службу с 1 апреля 2010 года?

С 15 октября 2009 года приказом командующего армией нахожусь в распоряжении командира своей части до принятия решения о дальнейшем прохождении службы в связи с проводимыми организационно-штатными мероприятиями (должность моя была сокращена, жилья ни служебного и постоянного нет, поднаем квартиры, в ВС РФ с августа 1993 года), с апреля 2010 года начальник фин. отделения сказал, что денежных выплат мне производится небудет т.к. согласно приказа 200 выплачивается ДД в/с находящимся в распоряжении до 6 месяцев. Командир части требует ежедневного прибытия в часть на службу, что я и делаю. Но с 1 апреля денежного довольствие мне выплачиваться не будет, в том числе и персональная надбавка которая компенсирует льготы военнослужащему на проезд к месту службы. Я снимаю квартиру за 8.000 руб, проезд к месту службы туда-обратно составляет ежедневно 60-70 руб. Как мне прибывать на службу с 1 апреля 2010 года да и просто жить если мне не выплачивается денежное довольствие? ,Если я не буду прибывать на службу, могут привлечь к угол. Отвественности по ст.337.

Читать ответы (1)

Военная служба по контракту - требование предоставления неиспользованных отпусков при увольнении

Прохожу военную службу по контракту. Контракт закончился 16 апреля 2019 года. За время прохождения военной службы не использовал отпуска за 2007,2008, 2009, а так же не полностью использован отпуск по решению командира части за 2017,2018 год. При увольнении их ВС РФ обязыны ли мне предоставить эти отпуска?

Читать ответы (2)

Истекли шесть месяцев моего нахождения в распоряжении, прекратили платить денежное довольствие.

Я военнослужащий, нахожусь в распоряжении. Истекли шесть месяцев моего нахождения в распоряжении, прекратили платить денежное довольствие. Но комондование войсковой части требует ежедневного прибытия на службу. Минестерство обороны военнослужащим производит доплату за проезд к месту службы и обратно. Но так как денежное довольствие я не получаю второй месяц, подскажите мои действия по отношению к моим командирам. И обязан ли я прибывать на службу ежедневно.

Читать ответы (1)

Неиспользованные отпуска при уходе с военной службы - обязан ли командир предоставить?

Я прохожу военную службу в ВС РФ. Офицер. 201 военная база. 16 апреля 2019 г. Закончился контракт о прохождении военной службы. По состоянию на 1 марта выслуга в календарном исчеслении 11 лет 8 месяцев, а в льготном 33 года 8 месяцев. Личное дело пришло с подсчета. За весь срок службы у меня не использованы отпуска за 2007, 2008 полностью это по 45 суток. За 2009 год около 20 суток, 2017 год 20 суток,2018 год 20 суток. Подавал неоднократно рапорт на использование отпусков. Мне возвращали рапорта без резолюции командира части, но при этом перечеркнутые. Подскажите: обязан ли командир части предоставить мне не использованные отпуска при увольнении и выходе на пенсию?

Читать ответы (1)

Как защититься от командования, которое пытается закрепить за мной технику - личный опыт.

Здравствкуйте! Я прохоже службу в распоряжении командира части. Уволен в декабре 2007. С 1 декабря подразделение сокражено, технику сдал. Был исключен из вписков личного состава, однако восстановлен по решению суда до получения ГЖС. Сейчас командование пытается напрячь в отношении двух единиц техники, требуя предоставить акты о том, что я их сдал. Я предоставил рапорт, подписанный командиром части о том, что технику и вооружение сдал. Кроме того командование вынашивает мысли о том, что бы закрепить за мной технику. Насколько правомерны действия командования, и на какие документы мне опереться для защиты? Спасибо!

Читать ответы (1)

В апреле 2007 г. был зачислен в распоряжение командира части до решения вопроса обеспечения жильем.

В июле 2004 г.признан негодным к военной службе по п."Д". Тогда же написал рапорт об увольнении по состоянию здоровья после обеспечения жильем.3 года командование части не предпринимало никаких действий, ссылаясь на отсутствие квартир. Представление к увольнению не подписано до сих пор. В апреле 2007 г. был зачислен в распоряжение командира части до решения вопроса обеспечения жильем. Считаю зачисление в распоряжение неправомерным, т.к. согласно п.г) части 2 ст.13 Положения о порядке прохождения военной службы военнослужащие, признанные негодными к военной службе подлежат зачислению в распоряжение командира части на срок, необходимый для оформления увольнения. Прав ли я?

Читать ответы (1)

Однако в виду тяжелого экономического положения денежное довольствие не выплачивается с декабря 2008 года.

Прохожу военную службу в звании подполковника в Федеральном государственном унитарном предприятии, денежное довольствие выплачивается за счет средств хозяйственной деятельности предприятия. Однако в виду тяжелого экономического положения денежное довольствие не выплачивается с декабря 2008 года. Я подлежу увольнению по организационно-штатным мероприятиям, однако меня не увольняют с военной службы, так как я проживаю в служебной квартире, а выводить занимаемую мной служебную квартиру из служебного фонда не хотят без соответствующего решения чуть ли не на уровне правительства. Пришел приказ начальника службы МО о нашем переводе в распоряжение командующего войсками для дальнейшего служебного предназначения в виду того, что предприятие в котором я прохожу службу ликвидируется. Однако задолженность по денежному довольствию не выплачивается. Вопрос: имеют ли право исключить меня из списков части для направления в другое подразделение без полного расчета по денежному довольствию.

Читать ответы (1)

Дисциплинарные меры применены в отношении военнослужащего З. за совершение нарушений на службе - анализ справедливости решения

Военнослужащий срочной службы З. в апреле дважды опоздал на службу, а 4 мая отсутствовал на службе без уважительной причин. По факту прогула З. одного дня было доложено его командиру рапортом. В декабре того же года военнослужащий З. употребил спиртные напитки на службе. Приказом командира части от 12 декабря военнослужащему З. был объявлен выговор, а приказом от 20 декабря за систематическое нарушение воинской дисциплины о неполном служебном соответствии. Правомерны ли действия командира части?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59