Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Законность и обязанности в связи с предстоящим сокращением госслужащих в связи с ликвидацией ФМС и ФСКН

16.05.2016, 11:11
• г. Нижний Новгород

В связи с ликвидацией ФМС и ФСКН нам выдали уведомление о предстоящем сокращении, на прошлой неделе нам выдали уведомления в котором предлагают написать следующее: с вакантными должностями госслужащих иных территориальных органов ознакомлен, и добавить согласен или отказываюсь. Вопрос: законно ли это и что мне делать, писать эту приписку или нет, я на данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Спасибо!

Читать ответы (1)
Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет
Уведомление о предстоящем сокращении
Отпуск по уходу за ребенком до 3 лет
Ответы на вопрос (1):

Если речь идет о сокращении , то ваша должность сокращению не подлежит, по крайней мере увольнение по инициативе работодателя невозможно до исполнению ребенку 3-х лет и в период нахождения в отпуске. Реорганизация в виде слияние, преобразования, присоединения и пр. не является основанием для расторжения трудовых договоров с работниками . Поэтому даже если вас уволят в связи с сокращением в случае отказа от вакансий имеете право оспорить увольнение в суде. Если вы ознакомлены с уведомлением о сокращении , а также ознакомлены со списком вакансий можете сделать отметку о согласии на перевод или отказе. Возможно Это поможет вам не остаться без работы.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги