Александр
25.06.2019, 07:24
«Ситуация с реорганизацией холдинга и права людей предпенсионного возраста»
Читать ответы (1)
Муж работает на предприятии и им выплатили квартальную премию, но не всем работникам, а выборочно кому захотели. Законно это?
• г. Богородское
Муж работает на предприятии и им выплатили квартальнуюпремию, но не всем работникам, а выборочно кому захотели. Законно это?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
17.05.2016, 14:44,
г. Ульяновск
Здравствуйте. Премии, доплаты регламентируются локальными нормативными актами предприятия. Обратитесь к работодателю.
Спросить
Анжелика
19.07.2011, 11:32
Законно ли это, и должны ли быть работники уведомлены об этом за 2 месяца, поскольку это является существенными условиями.
Читать ответы (1)
Людмила Викторовна
17.08.2020, 22:09
Как получить выплату заработной платы после увольнения с предприятия при ликвидации - возможности и проблемы
Читать ответы (2)
Яна
03.08.2007, 17:27
Перевод работника на новое предприятие - юридическая сторона и вопросы сохранения льгот
Читать ответы (1)
Хомрач Зульфия Магомедовна
30.10.2015, 16:24
Премия к дню рождения предприятия не выплачена декретницам - есть ли нарушение закона?
Читать ответы (2)
Елена Валентиновна
18.04.2014, 05:28
Отказали в выплате 13-й зарплаты после увольнения - законное ли это действие?
Читать ответы (1)
Александра
26.03.2020, 17:38
Режим непрерывной работы на предприятии по изготовлению металлоконструкций - законность и права работников
Читать ответы (1)
Кристина Вячеславовна
01.09.2016, 13:31
Можно ли работника предприятия, который несколько лет работает на этом предприятии перевести в ученики?
Читать ответы (6)