Работаю у ИП уже 9 месяцев, хочу уволиться работодатель настаивает на отработке в 1,5 месяца, хотя при приеме на работу была договоренность, что в случае увольнения отработаю 2 недели, даже расписку писала, теперь говорят что если уйду через 2 недели, то будут штрафовать за срыв рабочего дня. Хочу написать в налоговую инспекцию и прокуратуру, так как меня не оформили и никаких документов со мной не подписывали, соответсвенно налоги не отчислялись и трудовой стаж не насчитывался, как мне доказать что я у них работала? Что нужно будет предоставить? И если мне не выплатят заработную плату есть ли шанс отсудить ее?

Вы даже не указываете, кем работали, как можно говорить о доказательствах? Любые данные, которые могут подтвердить факт трудовых отношений, в том числе показания свидетелей, письменные доказательства.

Работала продавцом -кассиром

Нарушение условий трудового договора - отработка и выплата заработной платы

Могу ли я не отрабатывать две недели при увольнении и получить компенсацию за неотгуленные отпуска.

Хочу уволиться по собственному желанию. Работодатель настаивает на отработке. Но у меня есть неотгуленные отпуска за 2006,2007 и 2008 год. При этом не было никакой компенсации, так как рабтодатель считал, что при работе по графику неделя через неделю отпуск нам не положен (хотя при приеме на работу это оговаривалось). Могу ли я не отрабатывать две недели при увольнении и получить компенсацию за неотгуленные отпуска.

Читать ответы (1)

Невыполнение оформления трудовых отношений - как прекратить работу и получить зарплату?

В январе прошла собеседование, меня взяли на работу, но не оформили, хотя я отдала работодателю все копии документов и оригинал трудовой книжки. Со мной оформили договор оказания услуг, на котором нет даже печати, и сказали мне, что он все равно силы не имеет, что у них все на испытательном сроке так работают. Я хочу уволиться. Меня вынудили написать заявление об увольнении, хотя я не писала никаких заявлений о приеме и фактически не оформлена. Принуждают отработать две недели, говорят, что не отпустят без этого и не заплатят денег. Как мне прекратить такие трудовые отношения? Чем мне грозит невыход на работу и отказ работать две недели? Как получить свою зарплату и забрать трудовую?

Читать ответы (4)

Отсутствие выплаты зарплаты - возможности получения компенсации через трудовую инспекцию

Здравстуйте. Нам директор строительной фирмы не выплачивает зароботную плату уже 2-3 месяца. Постоянно говорит на неделе выплатит и так уже месяц. Нас 4 работника-охранника. Устраивались на работу по договоренности, без документов. Есть ли у нас шанс получить плату, если мы обратимся в трудовую инспекцию? График рабочий у нас есть с подписью прораба. На объекте все знают что мы работали, видели нас.

Читать ответы (1)

Вопрос об оплате обучения - правомерно ли отказываться работодателю

Работал месяц на работе из них 2 недели обучался и 2 недели работал на сделки, работа не подошла решил уйди но мне сказали что за обучение платить они не будут хоть при устройстве на работу мне обещали заплатить за обучение прав ли работодатель. Документы не подписывал но свидетели есть что я там работал.

Читать ответы (1)

Оформление трудового договора, взимание налогов и требование отработки - права работника и действия при отказе в выплате зарплаты

Я устроился на работу, отработал пол месяца, но со мной так и не оформили трудовой договор. С заработной платы взимали подоходный налог и пенсионные. Сейчас хочу уволиться. Работодатель требует отработать две недели. Законно ли взимался налог с заработной платы? Вправе ли работодатель требовать отработки? Что делать если работодатель откажется выплатить зарплату?

Читать ответы (1)

Расчитали только заработную плату Трудовая книжка мне не выдана.

Работал в ЗАО"1" 2 года, заработная плата в организации выплачивалась один раз в месяц. Оплата за работу в выходные и нерабочие дни не производилась. Со мной при увольнении не произведен окончательный расчёт не уведомали не за 2 месяца не за две недели о сокращении, даже не назвали причину увольнения просто сказали "пшёл вон ",не выплатив выходного пособия! Расчитали только заработную плату Трудовая книжка мне не выдана. Никаких я заявлений не писал никаких документов не подписывал. Подскажите что мне делать!

Читать ответы (2)

Как устроиться на новую работу и избежать отработки двухнедельного срока

Я устроился на новую работу! Меня с первого дня официально оформили по трудовой книжке! Работаю я уже три недели! Не хочу оставаться, хочу уволиться! Нужно ли мне отрабатывать две недели? В трудовом договоре указано что у меня две недели испытательного срока, которые уже прошли, а так же там указано что об увольнениии я должен в письменном виде предупредить за две недели! Но я всего три недели отработал! Неужели мне не избежать отработки? Если все таки не избежать, то какие есть пути чтобы не отрабатывать!

Читать ответы (1)

Что делать, если работодатель не предоставил договор о работе и хочу уволиться без отработки?

Работаю на частника 2 месяца, договор об устройстве на работу не подписан, т.е мне его даже не давали. Сейчас хочу уволиться без отработки, но работодатель заявляет, что без отработки уволиться не могу, я сказала про договор, мне ответили, что в день увольнения его подпишу и отработаю 2 недели. Я могу уйти без отработки, отказав подписать договор, даже если будет запись в трудовой? Зп платили на руки в конвертах.

Читать ответы (1)

Отсутствие подписания документов при получении зарплаты и возможность требования выплаты заработной платы и отпускных

У меня возник вопрос, я работаю 8 месяцев и ни разу при получении з/п не подписывал никаких документов. За последние 3 месяца я з/п не получал и хочу уволиться. Если в день увольнения мне не выплатят зарплату, могу ли я написать заявление, в качестве наказания, на взыскание с работодателя з/п за 8 месяцев работы и отпускных?

Читать ответы (1)

Продавец-кассир в пятёрочке планирует уволиться, но настраивается на длительную отработку

Отработал продавцом-кассиром в пятёрочке всего неделю тоесть три смены по два дня, не устраивает работа, хочу уволиться, меня не увольняют говорят нужно отработать две недели, а по закону если месяц отработал бы, только тогда отработка две недели.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Нарушение условий трудового договора - отработка и выплата заработной платы

Уфа - онлайн услуги юристов