Я работаю продавцом-кассиром по графику 3/3 с 8 до 22. Продавец 2 смены до октября будет работать с 8 до 18 по беременности. Нам говорят, что мы должны ее замещать с 18 до 22.Но тогда у меня практически не будет выходных. Для этого я должна подписать согласие на замещение. Обязанна ли я его подписывать и как можно поступить в данной ситуации.

Я работаю продавцом-кассиром по графику 3/3 с 8 до 22. Продавец 2 смены до октября.

Заголовок - Работающий беременной продавец-кассир - правила графика, возможные проблемы и решения

Работаю в "Красное и Белое" с 22.02.2017 продавцом кассиром, график 2/2, 12-ти часовая смена. С 01.04.2017 переведена на легкий труд (беременность), график 5/2, 8-ми часовая смена. Правильно я понимаю, что должна работать в будни, а отдыхать в выходные дни? Что делать если меня заставляют работать в выходные дни? Как можно уменьшить продолжительность смены с 8-ми до 7-ми часов?

Читать ответы (2)

Отработка ночной смены в другой день - обязательно ли это для работника?

Я работаю по графику 2 смены в день, выходной,2 смены ночь,3 выходных!29 декабря я должен работать ночную смену но работодатель говорит что фабрика работать не будет и мы эту смену должны отработать в любой другой день. Должен ли я отрабатывать эту смену?

Читать ответы (2)

Как правильно оплачивать подработки при сменном графике в больнице?

Работают люди в больнице, с графиком день ночь три выходных. Как должны оплачивать подработки, если ставят смены в эти три дня выходных. Или когда смены могут поставить не в эти выходные, а когда работают в день и ставят тут же смену в ночь, получаются что отрабатывают сутки, и с этих суток уже вечером опять на смену в ночь, объясняя всё так как некому работать, Ну работник в отпуске или на больничном. Как должна оплачиваться подработка при сменном графике? Слышали что должны эти подработки оплачивать в повышенном размере.

Читать ответы (2)

Оплата за отработанные смены в свои выходные - двойной размер или обычная смена?

Работаю по графику 2 через 2 (оклад 23040) по одному человеку в смену, мой сменщик ушел в отпуск и я отработал все его смены в свои выходные которые у меня есть согласно графику. Вопрос: Должны ли мне оплатить все те смены которые я отработал в свои выходные при графике 2 через 2 в двойном размере? Или просто как обычная смена? СПАСИБО.

Читать ответы (1)

Изменение графика работы без предупреждения - права работников и сроки уведомления

Я работаю по ТК продавцом кассиром в магазине. Сегодня и завтра у меня выходной, но сегодня мне позвонили и сказали, что изменили график работы и завтра я должна работать. Имеют ли они право так делать и за сколько дней до изменения графика должны предупреждать рабочих?

Читать ответы (1)

Возможно ли работать в свои выходные, если директор поставил дополнительные смены?

Ситуация следующая. Работаю в сети магазина магнит продавцом (график работы 2 дня работаю 2 дня отдыхаю) и у нас уволилось 5 продавцов и мне директор поставила в графике дополнительные смены на мои выходные. У меня вопрос могу ли я продолжать работать 2 на 2 не выходя на работу в свои выходные на которые директор мне поставил дополнитеные смены.?

Читать ответы (1)

Как оплачивается вторая смена при отсутствии сменщицы в организации с двухсменным графиком работы и сокращенной рабочей неделей?

У организации 12 часовой рабочий день. Двухсменный график работы. (1, 2 смены). Сокрашенная рабочая неделя 36 часов. Если я отработав одну смену остаюсь работать вторую смену (за отсутствие сменщицы), как мне должна оплачиваться вторая смена? Вторая смена считается как сверхурочные часы или как замещение?

Читать ответы (6)

График работы продавца для мамы-одиночки с ребенком в садике - вопросы и возможные варианты

Скажите пожалуйста я мать одиночка и на работу буду выходить продавцом, могут ли сказать что я как продавец по графику должна работать до 20 часов или все таки мне должны предоставить другой график работы? Так как мне ребенка надо будет забирать из садика?

Читать ответы (1)

Вопросы подписания графиков работы - как реагировать и нужно ли это делать?

Вчера приехал уо мне в магазин выше стоящий руководитель и дал сотрудникам подписывать график работы на ноябрь и декабрь. Я сказал им ничего не подписывать. Как быть в данной ситуации? И как вообще должны предоставлять графики работы и должны ли? Коллективу удобно работать по недельному графику.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Я работаю продавцом-кассиром по графику 3/3 с 8 до 22. Продавец 2 смены до октября.

Энгельс - онлайн услуги юристов