В течении года была на больничном, уменьшится дополнительный отпуск? Работник здравоохранения.

• г. Севастополь

В течении года была на больничном, уменбшется дополнительный отпуск? Работник здравоохранения.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Оснований для уменьшения дополнительного отпуска нет.

Спросить

Севастополь - онлайн услуги юристов

Светлана
03.12.2019, 20:21

Может ли работодатель урезать дополнительный отпуск вредных условиях труда при отсутствии больничного и учебного отпуска?

Имеет ли право работодатель урезать дополнительный отпуск, на работе во вредных условиях труда, если работник в течении года не был ни на больничном, ни в учебном отпуске, нигде.
Читать ответы (1)
Марина Николаевна
22.04.2014, 06:10

Положено ли дополнительные 3 дня к отпуску, если работник в течении года не был на больничном. Из какого фонда оплачивается?

Положено ли дополнительные 3 дня к отпуску, если работник в течении года не был на больничном. Из какого фонда оплачивается?
Читать ответы (1)
Александр
16.06.2016, 08:56

Сокращение дополнительного отпуска при нахождении работника на больничном - Какие права предусмотрены КЗоТ?

Сокращается ли дополнительный отпуск по вредности если работник был на больничном в течении года. И дайте ссылку на кзот на что можно рассчитывать. Заранее благодарю.
Читать ответы (2)
Ирина
17.08.2009, 11:06

Кан работодатель перенести отпуск на количество дней, проведенных на больничном, без согласия работника?

Во время очередного отпуска работник был на больничном. Может ли работодатель сдвинуть отпуск на колличество дней по больничному против воли работника. Может ли работник выйти на работу по графику и что делается в таком случае?
Читать ответы (1)
Екатерина
12.10.2016, 15:58

Вопрос о полном дополнительном отпуске для сотрудника при наличии забранных дней за свой счет

Работнику положен дополнительный отпуск 14 дней согласно коллективного договора за ненормированный рабочий день, но в течении года работник брал 17 дней за свой счет. Положен ли полный дополнительный отпуск сотруднику?
Читать ответы (1)
Наталья Михайловна
02.06.2016, 09:49

Правила предоставления отпуска для медицинских работников при отсутствии других отсрочек

Если медицинский работник в течении года не был на больничном, в командировке, на учебе, в отпуске б/с при предоставлении очередного отпуска убирается ли основной отпуск 28 к. д. кроме дополнительного.
Читать ответы (2)
Елена
02.06.2015, 16:20

Правомерность учета отпуска за вредные условия работы при отсутствии работника

Дополнительный отпуск за вредные условия труда составляет 14 календарных дней. В трудовом соглашении есть пп, что с стаж работы дающий право на этот отпуск входит только фактически отработанное в этих условиях время. Правомерно ли это если работник 1,5 месяца был в отпуске, и 1 месяц на больничном, то ему вместо 14 дополнительных дней к отпуску дадут 11
Читать ответы (1)
Светлана
11.06.2019, 12:40

Выгоднее ли преподавателю колледжа быть на больничном во время отпуска или не предоставлять медицинский отпуск?

Я преподаватель колледжа. Ложусь на операцию. В отпуске буду на больничном. Дополнительный отпуск мне не дадут в течении учебного года. Выгодно ли мне быть на больничном во время отпуска или выгодней материально не предоставлять больничный?
Читать ответы (1)
Юлия
01.03.2016, 16:49

Право работодателя на сокращение ежегодного оплачиваемого отпуска при предоставлении дополнительного отпуска

Имеет ли право работодатель сокращать дни ежегодного оплачиваемого отпуска, если работнику, в связи с получением первого высшего образования, работодатель предоставляет дополнительный оплачиваемый отпуск. В трудовом договоре прописан ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней. Работник работает с 19.02.14 по настоящее время. За это время был в ежегодном отпуске 3 раза по 14 дней: в октябре 2014 года 14 дней, в феврале 2015 года 14 дней и в октябре 2015 года 14 дней. Дополнительные оплачиваемые отпуска, в связи с сессией: в 2014 году 30 дней, 2015 год 40 дней и 2016 год 55 дней.
Читать ответы (1)