Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сменный сотрудник направлен на больничный и санаторий во время отпуска - вопрос о днях за совмещение

26.05.2016, 17:25
• г. Санкт-Петербург

Сменный сотрудник написал заявление на отпуск (пример с 01.06.-10.06.2016 г.), но до наступления отпуск попадает в больницу, т. е. больничный лист, а после больницы направляется на лечение в санаторий и больничный продлевается, данный больничный лист длиться 1,5 месяца и будет продлен на период отпуска. На время больничного листа сменному сотруднику перечисляются выплаты за совмещение. Прошу обратить внимание, что 1,5 месяца сменный сотрудник работает каждый день без учета выходных. Вопрос можно взять дни за совмещение, вместо денежной компенсации и как это правильно сделать?

Спасибо.

Читать ответы (1)
Больничный лист после больницы
Написать заявление на отпуск
Больничный после больницы
Ответы на вопрос (1):

Если Вы замещаете работника и при этом работаете свыше нормальной продолжительности рабочего времени, Вам должны при этом оплачивать сверхурочные часы. По желанию работника, ему может быть предоставлен другой день отдыха. Рабочий день работника не должен продолжаться более 12 часов.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги