Невыплата обещанных денег по договору труда - как получить заявленную сумму?

Незаконная схема оплаты труда - как вернуть деньги после нарушений со стороны работодателя?

Работала по трудовому договору, на испытательном сроке 3 месяца, график 5/2 с 9 до 18 с окладом 16000 по договору, на самом деле график был 7/7 с 9 до 18, и было обещано 20000. За первый месяц было выплачено 18000 (14000 оклад и 4000 премия), в январе сказали что выплатят ЗП без премии, якобы за несоблюдение субординации, хотя в листе штрафов за это только предупреждение. Сказала что ухожу, назвали малоумной, и выплатить за январь только 14000, остальную часть на которую был договор на собеседовании отказались, и отказываются рассчитывать за отработанные дни февраля, говорят приходи в марте. Что делать в этом случае? Есть возможность получить все обещанные деньги если договор был на словах?

Читать ответы (2)

Работали строительной бригадой 2 месяца не оформлялись по трудовому договору! Деньги не отдают. Есть возможность их забрать?

Работали строительной бригадой 2 месяца не оформлялись по трудовому договору! Деньги не отдают. Есть возможность их забрать?

Читать ответы (3)

Оплата причитающихся дней отпуска при окончании срочного трудового договора - права работника и сроки расчета

Ситуация такая. Работаю по срочному трудовому договору. Договор на 3 месяца. Должен ли работодатель по окончании договора оплатить при окончательном расчете причитающийся дни отпуска? Насчет отпуска есть пункт в срочном трудовом договоре. Отработанный месяц-2 дня отпуска. И какой срок определен трудовым законодательством полного расчета с работником работодателя? Сроки выплаты расчета?

Читать ответы (2)

Что делать, чтобы получить заработанные деньги, ведь я все время добросовестно исполнял свои рабочие обязанности.

У меня следующая проблема: работаю по трудовому договору, в котором оклад указан меньше, чем договаривались с работодателем, до октября зарплата выплачивалась своевременно и в соответствии с договоренностью (т.е. больше, чем прописано в трудовом договоре). За ноябрь по настоящий момент меня так и не расчитали. Работодатель обещает выполатить каждый день, но уже больше 2 х недель его обещания не исполняются. Кроме того, в трудовом договоре есть пункт, что работодатель выплачивает заработную плату "при налии у работодателя финансовой возможности." Помогите! Что делать, чтобы получить заработанные деньги, ведь я все время добросовестно исполнял свои рабочие обязанности.

Читать ответы (1)

Вопросы занесения периода работы на агентском договоре в трудовой стаж

Работаю удаленно по трудовому договору, работодатель предлагает перейти на агентский договор. В договоре прописывается свободный график и сумма вознаграждения за выполнение работы - без оформления в штат. Работодатель сообщил, что будет перечислять взносы в ПФР с вознаграждений и 13 % налог. Смогу ли я в этом случае рассчитывать на то, что этот период будет занесен в трудовой стаж? (на основании взносов в ПФР). Что должно быть прописано в агентском договоре, чтобы период работы можно было учесть в трудовом стаже?

Читать ответы (1)

Вопрос о правомерности учета только суммы вознаграждения в договоре поручения с учетом указаний в акте к договору

В договоре поручения между двумя ЮЛ на приобретение авиабилетов и страховки вознаграждение поверенного прописано как разница между ценой договора и суммой фактически затраченной поверенным на исполнение поручения. В акте к договору указана только общая сумма по договору. Все документы, подтверждающие расходы поверенного есть. Поверенный на УСН 15%. Правомерно ли ставить в доход только сумму вознаграждения?

Читать ответы (1)

Вопрос о недействительности трудового договора - не указана сумма вознаграждения прописью, но указана цифрами

Дело в том, что работодатель, обманул, «подсунул» трудовой договор где не была указана сумма вознаграждения, а уже после того как подписал, ручкой написали сумму вознаграждения, в месте специально оставленного для этого. Ранее договаривались совсем на другую сумму вознаграждения. Второй экземпляр договора мне НЕ выдавался. Можно ли признать трудовой договор недействительным, если в нем сумма вознаграждения НЕ указана прописью, а указана цифрами? Это мне нужно чтобы потом составить нормальный трудовой договор, так как я смогу доказать, что я выполняю свои обязанности и есть свидетели, которые могут подтвердить сумму вознаграждения, которая обсуждалась при устройстве на работу.

Читать ответы (1)

Невыплата обещанных денег по договору труда - как получить заявленную сумму?

Уфа - онлайн услуги юристов

Незаконная схема оплаты труда - как вернуть деньги после нарушений со стороны работодателя?

Работали строительной бригадой 2 месяца не оформлялись по трудовому договору! Деньги не отдают. Есть возможность их забрать?

Оплата причитающихся дней отпуска при окончании срочного трудового договора - права работника и сроки расчета

Что делать, чтобы получить заработанные деньги, ведь я все время добросовестно исполнял свои рабочие обязанности.

Вопросы занесения периода работы на агентском договоре в трудовой стаж

Вопрос о правомерности учета только суммы вознаграждения в договоре поручения с учетом указаний в акте к договору

Вопрос о недействительности трудового договора - не указана сумма вознаграждения прописью, но указана цифрами

Невыплата заработной платы по срочному договору на строительном объекте - что делать?

Как получить свои деньги, если работодатель отказывается выплатить расчет без трудового договора?

Работодатель не выплачивает обещанную сумму - что можно предпринять?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59