Алексей Леонидович
08.06.2016, 15:11
Нарушение прав работников - отсутствие выходного дня 13 июня без соответствующего приказа и сослование на отсутствие нормочасов
Читать ответы (1)
12 июня праздничный день выходной перенесен на 13 число. Мы работаем два через два но нас насильно выгоняют на работу без приказа и личного соглашения якобы сославшись что у нас не доработка! Имеют ли право таким действиям, наше производство швейное?
в инспекцию по труду обратитесь.
Спросить