Я беру отпуск потому что в отделе кадров мне сказали что кампания не оплачивает учебу, учусь на заочном отделении.

• г. Омск

Я работаю в компании эльдорадо почти 4 года продавцом, каждые пол года у меня сесия в академии по три недели. Я беру отпуск потому что в отделе кадров мне сказали что кампания не оплачивает учебу, учусь на заочном отделении. Я зная что по закону любая официальная компания оплачивает сотруднику учебу. Скажите что мне нужно для того чтобы привлечь компанию к суду и вернуть деньги которые они должны выплачивать за обучение. Я писал заявление на очередной оплачиваемый отпуск, небыло выбора. Какие должны быть мои действия в отношении компании.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Игорь.

Если Вы получаете первое высшее образование, то компания обязана Вам предоставлять оплачиваемые учебные отпуска на основании справки-вызов из ВУЗа. Отказ в предоставлении отпуска может быть основанием для обращения в суд.

С уважением.

Спросить

Омск - онлайн услуги юристов

Игорь
25.07.2010, 13:31

Я беру отпуск потому что в отделе кадров мне сказали что кампания не оплачивает учебу, учусь на заочном отделении.

Я работаю в компании эльдорадо почти 4 года продавцом, каждые пол года у меня сесия в академии по три недели. Я беру отпуск потому что в отделе кадров мне сказали что кампания не оплачивает учебу, учусь на заочном отделении. Я зная что по закону любая официальная компания оплачивает сотруднику учебу. Скажите что мне нужно для того чтобы привлечь компанию к суду и вернуть деньги которые они должны выплачивать за обучение.
Читать ответы (1)
Марина
25.11.2016, 23:39

Заочное обучение и работа - конфликт интересов с начальством и директивы Москвы

Работаю в компании уже почти 3 года. В прошлом году поступила на заочное отделение. И с начальством договорились что одна сессия как учебный отпуск а вторая как очередной. Год отучилась. Скоро январская сессия меня вынуждают идти как в ежегодный отпуск на 2 недели. И еще неделю как хочу (сессия 3 недели). якобы "Москва" сказала избавляться от заочников. Справка-вызов уже у директора.
Читать ответы (1)
Татьяна
02.07.2010, 10:43

Я подразумеваю, что они вообще откажутся что либо выплачивать.

Проконсультируйте меня. Я работаю торговым представителем в алкогольной компании, и учусь заочно в Новгородском Государственном университете, на факультете Промышленное-Гражданское строительство. Во время сессии меня уволили из компании, так как компанию не устраивает моя учеба, при устройстве на работу, я сообщала что обучаюсь заочно. Правомерно ли действие компании, в отношении увольнения? И как мне оплатят сессию? Я подразумеваю, что они вообще откажутся что либо выплачивать. Уже сообщили, чтоб я приехала за трудовой книжкой.
Читать ответы (1)
Михаил Юрьевич
25.02.2015, 11:34

Отказ компании Лента в предоставлении учебного отпуска - что делать?

Проблема в следующем. Я учусь заочно на юр факе и работаю в ночные смены в компании Лента (торговый комплекс). В марте начинается сессия и в связи с этим пришла справка вызов на нее, которая должна предоставлять мне учебный отпуск. В компании Лента мне сказали, что отпуска такого рода они не предоставляют и что такова политика компании. По закону компания действительно может отказать в учебном отпуске по справке вызову на сессию? И что мне делать? Спасибо за ранее.
Читать ответы (1)
Милада
23.12.2011, 17:57

Как защитить свои права в случае отказа в отпуске по учебе

Работаю в компании уже полтора года, компания во всех своих объявлениях кричит, что работают по ТК РФ, но вот встал вопрос моего ухода на сессию, я предоставила справку-вызов, написала заявление на учебу, даже приложила статью из Трудового кодекса, но наш региональный менеджер отказал мне в отпуске, сказав, чтобы я брала свой очередной отпуск, либо отпуск без содержания, что компания не предоставляет такие отпуска, мол, если бы всем предоставляли, компания бы разорилась. Так же сказал, что пусть сотрудник выбирает, либо учеба, либо работа, как бы намекая, что бери отпуск без содержания и не выступай. Высшее образование я получаю первый раз. Встал вопрос о том. может быть стоит уволиться, но просто так увольняться не хочется, думаю о том, чтобы обратиться в трудовую инспекцию, но не знаю, как лучше это обставить, меня надоумили, что если я сейчас напишу заявление на увольнение, то спустя 14 дней вопросы к компании будут ничтожны. Мол, уволилась же, что еще тебе надо. Помогите, пожалуйста, как мне лучше поступить. Очень хочется в трудовую сходить, потому что к компании очень много нареканий.
Читать ответы (2)
Василий
30.08.2014, 18:28

Зависит ли оплата кредита от компании при увольнении по статье - условия и возможности

Работаю на компанию, взял кредит в банке. В компании ищут повод чтоб меня уволить. Правда ли что при увольнении по статье мой кредит оплачивает компания. При каких условиях это может быть. Я евляюсь единственным кормильцем в семье.
Читать ответы (3)
Света
08.06.2022, 10:16

Сотруднице в декрете пытаются уволить из-за выкупа компании - что делать?

Нахожусь в декрете. Ребёнку 1 год и 10 мес. В компании Х работаю с 2015 года. Вчера позвонили с отдела кадров чтоб я написала заявление на увольнение. Так как компанию выкупила другая организация. И новой организации сотрудники из старой не нужны. Заказала электронную выписку трудовой книжки. 26.04.2022 года был перевод из компании Х в которой я работала, в компанию аффилированную Y. Компания Х уже ликвидирована. Уведомления о переводе в компанию Y не получала. Насколько мне известно всех перевели с компании Х в компанию Y, и потом уволили по согласованию сторон с выплатой 2-3 размер среднемесячной заработной платы. Как мне поступить в данной ситуации? Настаивать на переводе в компанию, которая выкупила организацию X? Или требовать компенсации?
Читать ответы (1)
Ирина
10.04.2014, 16:59

Что делать, если компания банкрот и требует написать заявление об увольнении в декрете

Я работала в компании.2 месяца назад ушла в декретный отпуск, но сегодня мне позвонили и сказали, чтобы я писала заявление на увольнение, т.к.компания стала банкротом. Что мне теперь делать, мои деньги и работа пропали? Могут ли они меня перевезти в другую компанию, как моих коллег и выплачивать там?
Читать ответы (1)
Светлана
22.10.2014, 23:08

Возможность управляющей компании не предоставить вакантную должность сотруднику, подлежащему сокращению

Может ли УПРАВЛЯЮЩАЯ компания не предоставлять сотруднику, который подлежит сокращению вакантную должность. Компания не ликвидируется, но вакансий в самой компании нет (как это проверить простому гражданину? Может вакансия есть?) НО: у нее есть огромная управляющая компания в которой всегда есть вакансии. Причем сотрудника 3 года назад перевели из управляющей компании в компанию по приказу. Ссылка на закон обязательна. Спасибо.
Читать ответы (2)
Татьяна
01.04.2014, 13:05

Условия обучения и трудоустройства в крупной нефтяной компании

Работаю в крупной нефтяной компании, попала под программу подготовки молодых специалистов. Компания отправляет на учебу, в магистратуру МГУ. Срок обучения два года, обучение очное. Компания оплачивает проживание в общежитии и стипендию. По окончанию обучения согласно дополнению к трудовому договору я буду обязана отработать 5 лет. Меня интересует какие есть основания для расторжения договора и увольнения с работы без отработки и без возвращения денег, которые компания потратила на мое обучения. Есть ли какие то привилегии, если я являюсь женой военослужащего.
Читать ответы (1)