Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Такой вопрос: Может ли быть рассторгнуть срочный трудовой договор до окончания срока его действия?

28.08.2003, 11:06
• г. Москва

Такой вопрос: Может ли быть рассторгнуть срочный трудовой договор до окончания срока его действия?

Если да, то по каким основаниям, кроме соглашения сторон (если одна сторона не хочет рассторжения договора)?

Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Наталья! Срочный трудовой договор может быть быть расторгнут по тем же основаниям, что и трудовой договор, заключенный на неопределенный срок плюс истечении срока срочного трудового договора.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги