Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли подать на своего работодателя в суд и каковы шансы на выигрыш в ситуации, когда организация не имеет имущества?

31.07.2010, 14:50
• г. Курган

Мой работодатель не выплатил мне заработную плату за 4 месяца, я уволилась по собственному желанию, прошел год и я хочу отсудить у него свои деньги, имею я право подать на него самого в суд?, т.к. у организации нет никакого имущества которое можно было бы описать, только название осталось. А работодатель уже пенсионер и является только учредителем организации. И какой процент что я выиграю? Спасибо.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте Татьяна.

1. Право на обращение в суд имеете.

2. Процент = 0.

Вы обращаетесь за пределами срока указанного в ст. 392 Трудового кодекса РФ - "Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки".

Поэтому - право есть, но бывший Р-тель укажет суду на пропуск срока, и суд вынужден будет отказать вам в иске.

Спросить

Здравствуйте, Татьяна!

Иск о взыскании заработной платы Вы могли подать в течении трех месяцев со дня увольнения и выдачи трудовой книжки. Как Вы указали - прошел год. Если у Вас имеются уважительные причины для восстановления срока обращения в суд, то у Вас есть шансы получить свои денежные средства.

Иск к организации или ИП (если Вы работали у индивидуального предпринимателя) подается по месту нахождения организации (или месту жительства ИП).

С уважением,

Спросить

К сожалению Вами пропущен срок исковой давности. Если срок пропущен по уважительной причине и Вы можете это докузать, то обращайтесь в суд. Если нет, то увы.

С уважением, Наталья Викторовна.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Курган - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги