Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отпуск на июль отодвигается на август из-за спорной даты оформления

17.06.2016, 13:20
• г. Иваново

У меня по графику отпуск в июле. Я попросила мне оформить с 11 июля. В июне по графику у моей напарницы отпуск, ей оформляют с 30 июня, начальник мотивирует, что оформляя ей с 30, отпуск будет считаться по графику в июне. В результате этого, так как наш отпуск составляет 31 день, она меня отодвигает на август. С той даты меня не отпускают, вправе ли руководство так отпустить работника, считается 30 июня отпуском по графику в июне?

Читать ответы (1)
Отпуска работников Отпуск составляет Отпуск в июле Даты отпуска
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! К сожалению,считается ,если в графике не указана конкретная дата.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Иваново - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
25.05.2016, 06:45

Как получить материальную помощь за отпуск, если отпуск по графику назначен на июль, а ФМС упраздняют 8 июля?

Могу ли я пойти в отпуск в июне если у меня отпуск по графику в июле. ФМС упраздняют 8 июля а мне хотелось бы получить мат. помощь за отпуск. Как быть? В кадрах предлагают написать заявл. В отпуск с 1-8 июля (а разве такможно?) или переделать граыик отпусков (но опять же не факт что руководство даст добро)
Читать ответы (2)
Светлана
27.06.2016, 18:42

Как распределяется время на поиск работы по коллективному договору при сокращении?

Коллективным договором при сокращении предусмотрен 1 день в месяц на поиск работы. Уведомление о сокращении подписала 14 июня. Могу ли я взять три дня на поиск работы: в июне, июле и августе? Или месяцем считается от 14 июня до 14 июля?
Читать ответы (1)
Ирина
19.05.2019, 16:33

Конфликт из-за переноса отпуска связанного с возвращением сотрудницы из декретного отпуска

Я перенесла отпуск с 1 июля на 1 июня, но директор не отпускает, потому что выходит напарница с 1 июня с декрета, директор мотивирует тем что её нужно будет стажировать.
Читать ответы (2)
Мария
28.10.2009, 11:59

Может ли на гос учреждении директор диктовать дату отпуска матери (разведеной), одной воспитывающей ребенка 12 лет?

Может ли на гос учреждении директор диктовать дату отпуска матери (разведеной), одной воспитывающей ребенка 12 лет? Я хочу уйти с июля, а мне предлагают 1 июня (формально объясняя это производственной необходимостью). Но у нас Север, холодно в июне, да и ребенок имеет хроническое заболевание. Сейчас составляют график отпусков, я заявила июль. А директор уже заводит разговор про другой месяц - видимо, хочет в этом графике мне проставить июль.
Читать ответы (1)
Ксюша
03.07.2021, 17:23

В июне 30 числа, закончила колледж, 2 июля получила диплом, будет ли в июле пенсия за июнь? Или в июне выплачивалась за июнь?

В июне 30 числа, закончила колледж, 2 июля получила диплом, будет ли в июле пенсия за июнь? Или в июне выплачивалась за июнь?
Читать ответы (2)
Надежда
02.05.2018, 12:53

Как сыну в армии перевестись на заочное обучение, если он находится в командировке после академического отпуска?

Сын в армии заключил контракт находится в акдемическом отпуске очное обучение в университете.13 июля академ.. отпуск закнчивается. Сына отправляют в камандировку июльи август и он несможет перевестись виюле на заочное обучение. В части в июне тоже неотпускают как быть как переве тись на заочно.
Читать ответы (1)
Юлия
23.06.2011, 21:27

Отказ в отпуске в определенное время и возможная ответственность руководителя - анализ ситуации.

По графику отпуск в июне, с 9 по 19 июня работник был на больничном, теперь руководитель отказывает в отпуске в июне-июле, а заставляет идти в октябре. Правомерны ли его действия? Какую ответственность он может понести? Спасибо.
Читать ответы (1)
Инна
04.06.2008, 01:18

Могут ли отказать в отпуске при увольнении в июне, если стоишь в графике отпусков в июле?

У меня такой вопрос. Я в графике отпусков стою с 21 июля, В июне хочу увольнятся. Могут ли мне отказать в отпуске за проработанное время с последующим увольнением в июне по моему желанию в связи с тем, что в графике отпусков я стою в июле.
Читать ответы (2)