Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель не оплачивает время простоя и требует подписать документы на бесплатный административный отпуск - как поступить?

17.06.2016, 14:20
• г. Казань

Работодатель отказывается оплачивать время простоя согласно ст. 157 ТК, заставляет подписать документы на бесплатный административный отпуск. (основной я отгулял) Что делать? Спасибо.

Читать ответы (3)
Административный отпуск Бесплатный отпуск Время простоя
Ответы на вопрос (3):

Не подписывайте,конечно. Вам оплата гарантируется во время простоя. 2/3 от среднего. А средний-это зарплата+премии+отпускные. Сумма приличная.

Спросить

Пишите жалобу в трудовую инспекцию.

Спросить

Подавать жалобу в прокуратуру и трудовую инспекцию.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Казань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Евгения
13.07.2015, 19:01

Правомерно ли отказывать работнику в оплате больничного листа и требовать написание административного на время нетрудоспособности?

Работодатель отказывается оплачивать больничный лист заставляют писать административный на время нетрудоспособности правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Алёна
28.06.2013, 03:17

Как поступить, если работодатель отказывается оплатить проезд обратно из отпуска из-за несовпадения времени?

Работодатель отказывается оплачивать проезд в обратную сторону, так как время окончания отпуска не совпадает с фактическим приездом (путевка на мать и дитя запланирована на август, а ежегодный отпуск отказываются переносить). Что делать?
Читать ответы (1)
Роман-Николаевич
09.12.2019, 20:58

Вопрос о возможности дополнительного отгула при превышении льготной выслуги на 10 лет

Я отгулял основной и доп. отпуска. Недавно узнал, что у меня в ноябре по льготной выслуге перевалило за 10 лет. Могу ли я отгулять ещё 5 суток, если основной отпуск отгулян.
Читать ответы (1)
Алексей
02.03.2017, 14:13

Может ли работодатель назначить основной отпуск во время учебного отпуска?

В данный момент нахожусь в учебном отпуске до июня месяца, так получилось что основной отпуск поставили на март месяц, работодатель заставляет взять основной отпуск во время учебного. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Татьяна
06.06.2015, 11:33

В КАКОЙ ОРГАН НУЖНО ОБРАТИТЬСЯ ЕСЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ НЕ ХОЧЕТ ОПЛАЧИВАТЬ ученический отпуск. Заставляет писать административный.

В КАКОЙ ОРГАН НУЖНО ОБРАТИТЬСЯ ЕСЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ НЕ ХОЧЕТ ОПЛАЧИВАТЬ ученический отпуск. Заставляет писать административный.
Читать ответы (2)