Работодатель непорядочный, хотелось бы заставить его уважать закон и работника.
2 июня я устроился на работу. 27 июля написал заявление на увольнение. Добросовестно отработал две недели. 10 августа у меня был последний рабочий день. Отработал его до 19:00, но мне так и не выдали трудовую книжку (мотивируя тем, что директор не подписал и печать не поставил), тк же со мной не был произведён окончательный расчёт (мотивируя отсутствием глав. Бухгалтера).
Я намерен подать жалобы в прокуратуру, трудовую инспекцию и подать иск в суд. Подскажите, пожалуйста, как всё это сделать правильно? Работодатель непорядочный, хотелось бы заставить его уважать закон и работника.
Здравствуйте Константин.
Исковое заявление подаётся в районный городской суд. Госпошлина по трудовым спорам не платится.
Зайдите ко мне в личку я вам сброшу образец заявления, вы его подкорректируете под свои обстоятельства дела.
С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.
Спросить