Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Процедура отпуска с увольнением - включена ли отработка в отпуск и сроки выплаты денег и возврата трудовой книжки

23.06.2016, 13:38
• г. Саратов

Если я пишу заявление на отпуск с последующим увольнением входит ли отработка в отпуск. И когда выплатят все деньги. И когда отдадут трудовую книжку.

Читать ответы (1)
Заявление на отпуск с последующим увольнением Заявление с последующим увольнением Заявление на отпуск с последующим Отпуск с последующим увольнением Отпуск с последующим
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Отработки ТК РФ не знает - только предупреждение за 14 календарных дней до увольнения. Предупредить работодателя Вы можете и находясь в отпуске. Выплатят расчет и выдадут труд.книжку в последний, 14-й день

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юлия
03.06.2021, 02:44

Когда получить трудовую книжку при увольнении после отпуска и нужно ли подавать заявление?

Скажите пожалуйста если я беру отпуск с последующим увольнением когда мне отдадут трудовую книжку? И нужно ли писать отдельно заявление на увольнение?
Читать ответы (2)
Анастасия
16.02.2016, 12:28

Скажите пожалуйста когда мне должны отдать трудовую книжку на работе, если я пишу заявление на отпуск с последующим увольнением?

Скажите пожалуйста когда мне должны отдать трудовую книжку на работе, если я пишу заявление на отпуск с последующим увольнением?
Читать ответы (1)
Марина
04.09.2002, 05:27

Если работник написал заявление на отпуск с последующим увольнением, то когда делать приказ на увольнение

Если работник написал заявление на отпуск с последующим увольнением, то когда делать приказ на увольнение, когда отдавать трудовую книжку - за день до начала отпуска или в последний день отпуска?
Читать ответы (1)
Лада
08.08.2003, 09:53

Т.е. можно получить тудовую книжку в последний день работы перед отпуском или по окончании его?

Если написать заявление на ежегодный отпуск с последующим уваольнением, то когда можно будет получить трудовую книжку, ведь по закону, при отпуске с последующим увольнением днем увольнения считается последний день отпуска? Т.е. можно получить тудовую книжку в последний день работы перед отпуском или по окончании его? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ангелина
08.06.2022, 15:32

Когда отдают трудовую книжку при уходе в отпуск с последующим увольнением?

После того как я напишу заявление на отпуск с последующим увольнением то перед уходом в отпуск мне отдадут трудовую книжку или только тогда когда отпуск закончится? Скажите пожалуйста помогите.
Читать ответы (2)
Андрей
16.01.2020, 18:37

Если Я хочу написать заявление на отпуск с последующим увольнением? Мне выплату и трудовую отдадут до отпуска или после?

Если Я хочу написать заявление на отпуск с последующим увольнением? Мне выплату и трудовую отдадут до отпуска или после?
Читать ответы (1)
Ирсон
10.08.2015, 08:34

Вопрос о приеме на работу после отпуска с увольнением и выдаче трудовой книжки

При отпуске с последующим увольнением работник может отозвать свое заявление только до начала отпуска. Статья 127 ТК РФ. Трудовую книжку и полный расчет работодатель должен выдать работнику в последний день работы до начала отпуска. Вопрос, если например отпуск начинается 11 ч, заканчивается 25 ч, и заявление на отпуск было написано с последующим увольнением, трудовую отдадут сегодня. Примет ли меня какой нить работодатель по трудовой книжке с периода 11 ч по 25 ч, или для него это будет как то не выгоднО, ведь отпуск у меня закончится только 25 ч?
Читать ответы (1)