Или по закону он обяжет отрабатывать две недели.
Имеет ли право работодатель не уволить меня по моему собственному желанию без отработки, если я нахожусь в разводе и имею ребенка до 14 лет. или по закону он обяжет отрабатывать две недели. Я работаю в магазине оператором.
Уважаемая Светлана ! В Российском трудовом законодательстве нет понятия отработки. Существует требование что работник должен предупредить работодателя за две недели о расторжении трудового договора. И эта обязанность лежит на работнике. А работодателю решать расторгать договор раньше или по истечении двух недель.
Удачи.
Тоесть работодатель имеет право расторгнуть договор.
СпроситьИмеет ли работодатель право по закону заставить меня отрабатывать две недели, если я хочу уволиться по собственному желанию, если нет то напишите номер статьи, где написано что отработка отменена.
У меня такой вопрос-я пенсионерка, имею ли я право уволиться по собственному желанию сразу без отработки двух недель или имеют ли право заставить отрабатывать? Что делать если будут говорить чтобы еще работала 2 недели? Спасибо.
Что обязан заплатить работодатель при моем увольненинии с предприятия. По моему собственному желанию? И имеет ли он право заставить меня отрабатывать две недели?
Можно ли уволиться без отработки по собственному желанию если я еще на испытательном сроке и он не закончился и могут ли меня заставить отрабатывать две недели или только три дня как по закону или вообще могут не давать отработку?
У меня такой вопрос: должен ли я, после написания заявления на увольнение по собственному желанию (при этом я нахожусь в учебном отпуске), именно отрабатывать на производстве две недели, или же я своим заявлением только предупреждаю работодателя о своём желании расторгнуть трудовой договор, и вызывать на работу для отработки меня не имеют право?
Я работаю у и.п. продавцом в магазине посуды, я мать одиночка, воспитываю одна десятилетнего сына. Написала заявление об увольнении по собственному желанию, имею ли я право не отрабатывать две недели? Слышала что есть закон позволяющий мамам с ребенком увольняться без отработки. Подскажите пожалуйста правда ли это и как в таком случае писать заявление, чтоб уволиться без отработки. Тем более я уже отработала неделю.
Моя жена увольняется с работы по собственному желанию. У нас есть дочь - 5 лет. Должна ли жена отрабатывать две недели при увольнении, или же при наличии малолетнего ребенка ее должны уволить без отработки?
Написал заявление об увольнении, хочу отработать 2 недели, но работодатель хочет уволить меня без отработки. Как быть? Имею ли я право уволиться только после отработки 2 недель, несмотря на желание работодателя?
В каких случаях я имею права не отрабатывать 2 недели после написания заявления об увольнении с работы по собственному желанию? Имеет ли работодатель право уволить меня по этой причине (нежелание отрабатывать 2 недели) по какой-либо статье?