Положен ли отпуск (оплачиваемый), если работаю по договору (удалённо, по интернету)? то есть просто бумажки подписываю каждый месяц (об оказании услуг) и отправляю, без записи в трудовую. Хотя налоги вычитают. Уже два года так почти. Считается ли такая работа приравненной к работе по ТК (смысле стажа и т.п.)? и если положен отпуск, как его с потребовать?) могу ли я потребовать компенсацию (отпускные) за прошлый и этот год вместо "отгуливания" отпуска? Куда обращаться в случае отказа. Работаю на московскую компанию (газета), живу в ставропольском крае.

Нет,поскольку это не трудовые договора.

Оплачиваемый отпуск при удаленной работе по договору - правовые аспекты и возможности компенсации

Как учитывается работа по договору на оказание услуг в трудовом стаже и можно ли потребовать запись в трудовую книжку?

Третий год, по 5 месяцев в году, работаю по * Договору на оказание услуг* Могу ли я потребовать у работодателя запись в трудовую книжку? Если нет, то как такая работа учитывается при начислении трудового стажа?

Читать ответы (1)

Какая правовая защита у сотрудника, который не использовал отпуск в течение первого года работы?

Работаю в компании официально год и три месяца в отпуске не была ни разу, работаю по пять часов в день сечас мне дали неделю отпуска. Должны ли мне выплатить компенсацию за прошлый год, или мне положены отпускные только сейчас после года работы?

Читать ответы (1)

Требование компенсации при увольнении и изменение должности в ТК при работе по договору ГПХ

С 1-го ноября 2013 года работаю в организации. До 1-го апреля 2015 года работал по договору ГПХ, каждый месяц подписывал новый договор, абсолютно идентичный. Могу ли я потребовать при увольнении с 1-го июля сего года компенсации за отпуск, за период работы по договору, доплаты страховых взносов и указания в трудовой книжке полного срока работа т.к. договор имеет все признаки трудового договора? Могу ли я потребовать изменения записи о должности в ТК, в соответствии с фактическими обязанностями, т.к. в данный момент я делаю одну работу, а числюсь как иной специалист. Зарплата весь период работы - белая.

Читать ответы (1)

Отсутствие трудового договора и компенсация за неиспользованный отпуск - права лифтёра в ТСЖ

Я работаю лифтёром в ТСЖ, обслуживаю 2 лифта, которые работают круглосуточно. У меня есть действующее удостоверение лифтёра и допуск по электробезопасности. Моя должность есть в штатном расписании ТСЖ, работаю третий год без отпуска, администрация говорит, что мне отпуск не положен, т.к. работаю по договору возмездного оказания услуг, хотя я никогда такой договор не подписывала. Могу ли я требовать заключения трудового договора и получить компенсацию за неиспользованный отпуск за 2 года?

Читать ответы (1)

Как потребовать ежегодные дополнительные отпуска за рабочие годы в приравненных к крайнему северу районах и как

Проработал в райне приравненом к крайненму северу 16 лет. Ежегодные дополнительные отпуска за работу врайонах приравненых к крайненму северу нам давали 1 раз в два года. Сейчас хочу потребовать эти отпуска. Как будут рассчитывать отпускные за прошлые годы если раньше я работал мастером (ЗАРПЛАТА ВЫСОКАЯ) а последний год работаю диспетчером (ЗАРПЛАТА ВДВОЕ МЕНЬШЕ 0

Читать ответы (3)

Компания не выплачивает отпускные и отказывается предоставить отпуск сотруднику - что делать?

Работаю в компании с начала февраля 2014 года и так и не ходила ни разу в отпуск, который положен по трудовому договору 28 дней и 3 дня за не нормированный рабочий день. В отпуск меня не отпускают до конца этого года. Задала вопрос о компенсации не отгулянного отпуска, на что мне поступил ответ, что только при увольнении мне выплатят отпускные если я увольняюсь, а если не собираюсь увольняться, то отпуск переноситься на следующий год. То есть как я понимаю на следующий год переноситься опять же ежегодный оплачиваемый отпуск? Это как? Явно на два месяца меня никто не отпустит. Просто не хотят выплачивать отпускные так ли это и что вообще делать?

Читать ответы (1)

Оплачиваемый отпуск при работе по бессрочному трудовому договору у ИП без записи в трудовой.

Я работаю по бессрочному трудовому договору у ИП,без записи в трудовой, т.к у меня есть основное место работы.20 Ноября будет год стажа. Положен ли в этом случае мне оплачиваемый отпуск, предприниматель мне отказывает, мотивируя тем что я оф-но не оформленна. Я многодетная мама, эта работа мой проработок, и 2 месяца своих отпусков по основной работе я проработала на него. Обьясните пожалуйста мои права. Спасибо.

Читать ответы (3)

Вопрос о возможности взять отпуск за прошлые 2 года для получения отпускных

Я работаю в фирме с конца 2009 года. В 2010 и 2011 годах правом отпуска не воспользовался. Последний раз (и первый) был в отпуске в ноябре 2012 года. Так как работодатель по закону не имеет права выплачивать отпускные (компенсацию) за неиспользованные отпуска, могу ли я сейчас взять отпуск на 2 месяца (за прошлые 2 года), чтобы получить отпускные? Или отпуск положен только через какой то промежуток времени после предыдущего? Спасибо.

Читать ответы (1)

Отказ в предоставлении отпуска с компенсацией за прошлый период в районах Крайнего Севера - закономерность или нарушение прав?

Я живу и работаю на Сахалине, стаж работы 17 лет, имею право на ежегодный оплачиваемый отпуск, т.к. в 2016 году я свой отпуск не использовала, то в 2017 году у меня накопился отпуск за два года, поэтому я написала заявление с просьбой о предоставлении отпуска с компенсацией за прошлый период, в чем мне было отказано, правомен ли отказ, учитывая, что я проживаю в районе, приравленном к районам Крайнего Севера?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оплачиваемый отпуск при удаленной работе по договору - правовые аспекты и возможности компенсации

Ставрополь - онлайн услуги юристов