Прохожу военную службу на территории Республики Армения, ПС ФСБ России.
У нас родился ребенок, сейчас у ребенка статус ребенок-инвалид. Проходили все комиссии что касается получения статуса ребенок-инвалид. В Армянских структурных подразделениях. Поликлиника, отдел соц обеспечения, медицинскую комиссия.
Я сейчас при увольнении по болезни (28 лет календарного стажа) признан нуждающимся в жилом помещении (я и мои дети.). А ребенку-инвалиду + одну комнату считать не хотят (до 36 кв.м.). что делать? Какие нормативные документы мне показать им, для решения вопроса.
Подросток 15-16 лет работал в неделю больше 30 часов, при этом, совмещая работу с учёбой в школе. Договор с работодателем был подписан без согласия родителей и без оформления мед. книжки. После того, как ребёнок уволился оттуда, предварительно написав заявление об уходе, ему не возвращают отработанную з/п и переходящий долг в размере 5000 р, который был прописан в договоре. Какое наказание может ожидать работодателя при вышеперечисленных правонарушениях?
Можно ли ребенка-инвалида оформить в интернат без отказа???Ребенку 5 лет,диагноз тяжелый из области психиатрии,на МСЭ предложили отказаться,мол без отказа никак