Дорый день. У меня сложилась такая ситуация: я находилась в декретном отпуске, в это время меня осудили по статье 159 ч.3,я отбыла наказание в ИК,но декретный отпуск еще не закончился, с работы меня естесственно уволили. Подскажите пожалуйста, имеет ли право работодатель уволить во время декретного отпуска, если преступление совершено с использованием служебного положения или я могу отстоять свои права каким-нибудь образом.
Здравствуйте, Оксана!
Нет, уволить во время декретного отпуска (д/о) нельзя, как и во время нахождения на больничном, т.к. Вы служебные обязанности в это время не выполняете. Работодателю следовало бы дождаться, пока Вы выйдете из д/о, а потом увольнять. Вы можете защитить свои права, подав исковое заявление в суд о восстановлении Вас на работе.
При этом помните, нарушение Вами закона не даёт никакого права другим нарушать закон в отношении Вас.
Надеюсь, что я смог достаточно понятно ответить на все Ваши вопросы. Удачи!
Спросить
