Как составить заявление об увольнении после декретного отпуска без намерений найти другую работу и стоит ли указывать уход за ребёнком до 14 лет?

• г. Ставрополь

Как правильно написать заявление об увольнении после декретного отпуска если я пока не собираюсь выходить на другую работу. Имеет ли смысл написать по уходу за ребёнком до 14 лет?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Пишите обычное заявление об увольнении по собственному желанию. То что по уходу за ребенком писать не нужно, роли никакой не играет

Спросить

Ставрополь - онлайн услуги юристов

Лариса
28.11.2015, 16:52

Работодатель требует написать заявление по собственному желанию - можно ли вернуться в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет?

Имею ребенка до 3 лет, вышла на работу, но работодатель требует написать заявление по собственному желанию. Имею ли я право уйти опять в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет? Если да, то имеет ли право работодатель требовать отработать какое-то время или дата ухода в отпуск будет датой, указанной в заявлении?
Читать ответы (10)
Ольга
21.11.2017, 21:05

Как и когда лучше написать заявление на увольнение без отработки после декретного отпуска?

1 января должна выйти на работу после декретного отпуска, но я хочу уволиться. Когда лучше написать заявление на увольнение без отработки и каким числом?
Читать ответы (2)
Ольга
01.06.2017, 14:16

Работодатель не подписывает заявление о выходе на работу из декретного отпуска. Говорит нет рабочих мест. Что мне делать?

Работодатель не подписывает заявление о выходе на работу из декретного отпуска. Говорит нет рабочих мест. Что мне делать?
Читать ответы (6)
Игорь
03.11.2015, 14:09

Как уволить работницу после продолжительного декретного отпуска и какие компенсации предусмотрены?

Вопрос такой: работница после 1,5 лет декретного отпуска не вышла на работу, не пришла написать заявление до 3-х лет. Прошёл 1 месяц. Письмо с уведомлением её было отправлено. По какой статье её можно уволить, какая компенсация ей положена?
Читать ответы (8)
Наталия
11.01.2021, 12:06

Компенсации за неиспользованный отпуск при уходе в декретную отпуск - что говорит бухгалтер?

Я была в декрете до 3 х лет, и уволилась не выходя на работу, спросила у бухгалтера, есть ли какие то компенсации за неиспользованный отпуск до декрета, но она сказала что нет.
Читать ответы (1)
Любовь
02.12.2020, 23:01

Предоставляется ли отпуск без сохранения заработной платы СРАЗУ после окончания отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет

Я работаю бухгалтером на время декретного отпуска основного сотрудника, 14.12.2020 года ребенку исполняется 3 года и 15.12.2020 г. она должна выйти на работу после окончания отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет. Может ли она уйти сразу в отпуск без сохранения заработной платы с 15.12.2020 г, а мне, соответственно, продлить договор на две недели, т.к. не доработав до конца декабря, я не получу премии, которая выдаётся в конце декабря по итогам работы за год, а она не против выйти на работу на 2 недели позже. Гл.бухгалтер разрешает, начальник учреждения не против, а начальник отдела кадров сказал, что это незаконно, т.к.ей надо выйти на работу хотя бы 1 день (что влечёт за собой моё увольнение по окончании трудового договора). Я теряю годовую премию, проработав 11,5 месяцев...
Читать ответы (8)
Марина
02.10.2018, 13:17

Расчеты по увольнению после окончания декретного отпуска

Через месяц у меня заканчивается декретный отпуск. Работодатель говорит что место занято и единственный выход увольняться. Как правильно писать заявление на увольнение? Ведь это не по собственному желанию, и имею ли я право на какие то выплаты со стороны организации за такое неудобство?
Читать ответы (3)