Проработала с 17 августа 2015 года, с 1 июля в отпуске. С 1 августа хочу написать заявление с последующим увольнением. Придется ли мне возвращать материальную помощь, выданную к отпуску?

Здравствуйте! Нет,не придется возвращать.

Порядок возврата материальной помощи при увольнении после отпуска

Как прервать отпуск и уволиться в середине его с выплатой компенсации - права работника и работодателя.

С 26 июля по 16 августа я нахожусь в ежегодном оплачиваемом отпуске. 27 числа я приняла решение уволиться по собственному желанию, приехала на работу, предупредила директора о своём решении и написала заявление на увольнение с выплатой мне компенсации за неиспользуемый отпуск, дата увольнение 10 августа, ровно 2 недели. В праве работодатель отказать мне в увольнение и заставить меня выйти 16 августа на работу и только с 16 числа принять заявление с отработкой?

Читать ответы (3)

Имеется ли обязательная отработка двух недель после отпуска для воспитателя в детском саду?

Я работаю в детском садике воспитателем, с 1 августа я написала отпуск с последующим увольнением и заведующая сказала мне о том, что после отпуска 11 сентября я должна отработать 2 недели. Так ли это на самом деле? Можно ли не отрабатывать?

Читать ответы (5)

Вопросы отпуска, увольнения и оплаты путешествия работодателем

Хочу спросить мне в отпуск в августе, хочу уйти в июле с последующим увольнением, мне должны оплатить дорогу работадатель за два года.

Читать ответы (1)

Влияет ли ликвидация организации на оплату больничного листа во время отпуска?

Я ушла в отпуск С 1 июля по 25 августа 2016 с последующим увольнением. В трудовой книжке написано об увольнении по собственному желанию с 25 августа. В отпуске с 20 июля по 11 августа я находилась на больничном. Моя организация 8 августа объявила о начале процедур ликвидации. Оплатят ли мне больничный лист?

Читать ответы (1)

Отказ работодателя от оплаты проезда на Крайний Север - что говорит законодательство?

Работал в районе Крайнего Севера, ОАО ГМК Норильский Никель. Взял отпуск с последующим увольнением. Отпуск полностью заработан, то есть без долгов, право оплаты на проезд есть. Оставил заявление на оплату проездных документов и уехал. Проездные билеты им выслал почтой. Работодатель в оплате проездных документов отказал. Мотивируя это, что я уже один раз увольнялся и второй раз оплачивать выезд на постоянное место жительства на материк не намерен. Но у меня ведь с последующим. Заявление просто на оплату проездного билета в отпуск. Можете прокоментировать опираясь на наше законодательство, что происходит.

Читать ответы (13)

Хочу уволиться, отработал 1 год, в отпуск не ходил.

Читать ответы (7)

«Правила отправки заявления на отпуск с последующим увольнением по почте и возможные ограничения со стороны работодателя»

Могу ли я отправить заявление на отпуск с последующим увольнением по почте и может ли мне отказать работадатель? С какого момента заявление вступает в силу? c даты отправления письма или с даты получения работадателем? (а то он может специально не забирать письма с почты)

Читать ответы (8)

Можно ли восстановиться на работе после увольнения, написанного в трудовой книжке по окончании отпуска?

Работал в школе, в мае 2011 написал заявление на отпуск с последующим увольнением. После этого на работу не приходил. С приказами меня никто не ознакомил, нигде не расписывался. Пока был в отпуске на мое место приняли другого человека. По почте мне прислали трудовую книжку с записью об увольнении. Запись об увольнении стоит 21 сентября 2011 года, то есть по окончании отпуска. Могу ли я сейчас восстановиться на работе.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59