Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы по увольнению при отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет и выбор даты выхода на работу

28.07.2016, 10:11
• г. Санкт-Петербург

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет. За месяц в устной форме предупредила, что хочу выйти на работу. Сказали, что в связи с сокращением объемов работ места для меня нет. Подскажите как меня имеют право уволить? Только по сокращению? И в какой день я должна выйти на работы-в день рождения ребёнку или на следующий день?

Читать ответы (1)
Нахожусь в отпуске по уходу
Сокращение объема работ
Хочу выйти на работу
Ответы на вопрос (1):

Никакого права Вас уволить не имеют. Только если организация будет ликвидирована

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги