Оценка ответа на вопрос о конфликте интересов и времени замещения должности мун. службы

Муниципальный служащий не может одновременно замещать муниципальную должность и должность муниципальной службы. А вот возлагать обязанности на муниципального служащего другого отсутствующего служащего закон не запрещает с согласия служащего

Конфликт интересов - противоречие между имущественными интересами организации и (или) ее сотрудников и клиента организации, в результате которого действия (бездействия) организации и (или) ее сотрудников причиняют убытки клиенту и (или) иным образом нарушают права и законные интересы клиента.

Под конфликтом интересов в соответствии с 273-ФЗ "О противодействии коррупции" понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) лица, замещающего должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных (служебных) обязанностей (осуществление полномочий).

Муниципальный служащий, за исключением муниципального служащего, замещающего должность главы местной администрации по контракту, вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя (работодателя) выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов (п.2 ст.11 Федеральный закон от 02.03.2007 N 25-ФЗ

(ред. от 30.06.2016) "О муниципальной службе в Российской Федерации"

)