Особенности работы заместителей директора образовательной организации по профстандарту
Очень интересуют проф. Стандарты. У нас образовательная организация и есть много разных заместителей директора (по УВР, по АХЧ, по общим вопросам и пр.) Никак не могу определить как работать по профстандарту (переименовывать должность просто в заместителя или нет), есть ли какие-то особенности именно с заместителями?
переименовывать но у каждого определять конкретный круг обязанностей.
СпроситьКруг обязанностей прописывать где? В доп. соглашении? В должностной инструкции, то каким образом?
СпроситьЗдравствуйте. Надо иметь в штате юриста. Хотя, это работа кадровика, который получает заработную плату.
Обычный порядок изменения существенных условий договора. Всё прописано в ТК РФ.
Если заключается допсоглашение, то в нем и прописываете новые условия и круг обязанностей. Можете отдельно в новой ДИ.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
СпроситьЧелябинск - онлайн услуги юристов
Руководитель желает уволить заместителя директора по административно-хозяйственной части из-за несоответствия новым профстандартам
