Оплата переработанного времени сотрудникам ФСИН - правила и возможные ограничения

• г. Ивдель

Как долно оплачиваться переработанное время сотруднику ФСИН? Могут ли ведомственными приказами урезать 12 часовую смену до 10 часов?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Переработанное время должно оплачиваться по ТК, если внутренними документами ФСИН не предусмотрены более высокие ставки оплаты переработки. Смену урезать могут.

Спросить
Любовь Алексеевна
19.08.2016, 22:49

Оплата переработки воспитателя - как рассчитать сумму за отработанное время?

Объясните, пожалуйста, как должны заплатить воспитателю за переработанное время? Отработав первую смену с 07.00 ч. утра до 14.00 ч., остаётся во вторую до 19.00 ч. вечера, а выплачивают ей за свою смену и только за переработанные часы, т.е. 7 часов + 5 часов. Правильно ли это?
Читать ответы (3)
София
22.11.2017, 07:33

Оплата работы воспитателя при работе 12 часов в две смены - режим и стоимость.

У нас воспитатель работает 7 часов в одну смену. Режим детского сада 12 часов. Как должно оплачиваться когда воспитатель работает 12 часов в две смены. Как ему должны оплачивать это время за сколько часов?
Читать ответы (5)
Дмитрий
27.11.2014, 13:04

Оплата переработки при изменении графика работы и отсутствии одного работника

У нас текущий график работы по 12 часов, день, ночь, отсыпной, выходной. Работает 4 человека, один из работников лег в больницу и попросили нас перекрыть его смены, то есть мы работали по графику день, ночь, отсыпной. Как должно оплачиваться время за переработанные смены?
Читать ответы (1)
София
22.11.2017, 07:17

Оплата труда воспитателя при работе 12 часов в две смены - полная оплата или нет?

У нас воспитатель работает 7 часов в одну смену. Режим детского сада 12 часов. Как должно оплачиваться когда воспитатель работает 12 часов в две смены. Полностью 12 часов или нет?
Читать ответы (5)
Наталья
16.11.2015, 09:54

Изменение графика работы и замена сотрудника в его выходной - легально ли и как это должно оплачиваться?

У нас работает 5 смен, по 2 человека в смене. Смена 12 часов. Обычно это выглядит так: работает смена-день, ночь, 3 дня выходных. Если один человек ушел на больничный, то смены сдвигались., из-за второго человека, который оставался один в смене. У кого-то было по 2 и 3 дня выходных. График менялся. Сейчас решили график не менять. Законно ли,чтобы без согласия сотрудников, заместо заболевшего человека ставили другого сотрудника в его выходной. И как это должно оплачиваться?
Читать ответы (1)
Надежда
14.10.2019, 07:48

Как оплачивается вторая смена при отсутствии сменщицы в организации с двухсменным графиком работы и сокращенной рабочей неделей?

У организации 12 часовой рабочий день. Двухсменный график работы. (1, 2 смены). Сокрашенная рабочая неделя 36 часов. Если я отработав одну смену остаюсь работать вторую смену (за отсутствие сменщицы), как мне должна оплачиваться вторая смена? Вторая смена считается как сверхурочные часы или как замещение?
Читать ответы (6)
Надежда
11.02.2020, 05:09

Как корректно известить сотрудников об изменении продолжительности рабочего дня - советы работодателю

Как работодатель должен правильно изменить продолжительность рабочего дня (как известить сотрудников). Ранее работали по 8 часов смена, но по предписанию Рострудинспекции необходимо перевести сотрудников на 7 часовую смену.
Читать ответы (1)