Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Требования работодателя для несовершеннолетнего сына - нотариально заверенное разрешение или разрешение из органа опеки и попечительства?

25.09.2003, 11:05
• г. Москва

Несовершеннолетний сын (14 лет) хочет устроиться на работу. Обязательно ли разрешение из органа опеки и попечительства (как требует работодатель) или достаточно моего нотариально заверенного разрешения? Можно ли обратиться в орган опеки и попечительства по месту временной регистрации за разрешением на работу (здесь в Москве) для сына 14 лет? Имеют ли право там отказать и направить в орган по месту прописки (на куличкины горы)? Посоветуйте что-нибудь, пожалуйста!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемый Александр!

Согласие органа опеки и попечительства обязательно. Что касается того, куда обратиться, попробуйте сначала обратиться в орган опеки по месту временной регистрации. Если будут направлять Вас на "куличкины горы", потребуйте сослаться на нормативный акт, которым они руководствуются (желательно, чтобы они это сделали письменно). Дело в том, что законодательство об органах опеки и попечительства разработано очень плохо и я, например, такого нормативного акта не нашел. Если они не укажут основание и все равно будут упираться и отказывать Вам, напишите мне на е-мэйл, попробуем с ними побороться.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги