Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как поступить, если работодатель не выполняет соглашение о увольнении и расчете

30.08.2016, 17:04
• г. Краснодар

Заключили мировое соглашение, должны уволить по соглашению сторон и расчитать 30.08.16. Уже пол дня сижу жду когда уволят, динамят говорят позже позже. Подскажите что делать? По мировому они выплачивают сумму сегодня, а я уволяняюсь сегодня. Как поступить.

Читать ответы (1)
Заключили мировое соглашение Уволен по соглашению сторон Мировое соглашение Соглашение сторон
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! обращайтесь к приставам с данным мировым соглашением

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Мария
16.11.2017, 14:15

Увольнение по соглашению сторон - что делать после подачи заявления и отсутствия даты увольнения?

Я написал заявление на увольнение по соглашению сторон, дату увольнения не поставил. Оставил заявление у директора и ушел домой. Нужно ли мне выходить на следующий день на работу или я буду считаться уволенным?
Читать ответы (5)
Ольга
18.11.2016, 23:11

Правомерность требования отправить пенсионерам заявление на увольнение без указания даты и выплаты только за один месяц

Просят пенсионеров написать заявление на увольнение, но без указания даты, по соглашению сторон. Выплата только за 1 месяц. Пра-вомерно ли это?
Читать ответы (2)
Гость
20.01.2020, 21:24

Когда работодатель должен дать расчёт сотруднику при расторжении трудового договора по соглашению сторон? В течение скольки дней?

Когда работадатель должен дать расчёт сотруднику при расторжении друдового договора по соглашению сторон? В течение скольки дней?
Читать ответы (2)
Юлия
25.01.2021, 05:55

Выплата больничного при увольнении по соглашению сторон и количество оплачиваемых не трудоспособных дней по БЛ

Если сотрудника увольняют по соглашению сторон, и до даты увольнения (за несколько дней-5 дней) он уходит на больничный как производится выплата больничного? И ещё вопрос, какое максимальное количество не трудоспособных дней по БЛ оплачивается?
Читать ответы (1)
Ася
14.02.2019, 23:42

Увольнение по соглашению сторон с компенсацией - возможность получить большую компенсацию в силу личных обстоятельств?

Увольнение по соглашению сторон. Работодатель предложил уволиться по соглашению сторон с компенсацией в два средних заработка. Сокращать отказывается, мне 40 лет, вдова, есть несовершеннолетний ребенок. Можно ли рассчитывать на бОльшую компенсацию?
Читать ответы (8)
Гузалия
12.01.2014, 18:34

Увольнение по соглашению сторон - законно ли при сокращении и что делать?

У меня такой вопрос: Хотят уволить по соглашению сторон с выплатой одного оклада. Причина увольнения-сокращение. Законно ли это? что мне делать? Спасибо!
Читать ответы (12)
Светлана
28.02.2019, 13:39

Предлагают уволиться по соглашению сторон с выплатой 2 окладов. Не соглашаюсь... как работодатель может уволить меня?

Предлагают уволиттся по соглашению сторон с выплатой 2 окладов. Не соглашаюсь... как работодатель может уволить меня?
Читать ответы (3)