Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение условий трудового договора - правомерность урезания оклада и премии в бюджетной организации

05.09.2016, 16:30
• г. Саратов

Моя хорошая знакомая временно работаети в бюджетной организации на месте декретницы. При устройстве на работу були оговорены оклад и премия, но через несколько месяцев руководство решило деньги мне убавить. Меня об этом не известили.

Правомерно ли это решение?

Как должно быть по закону?

Как отстоять свои деньги?

Читать ответы (2)
Устройство на работу
Место декретницы
Бюджетные места
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте! Если по трудовому договору обговоренная сумма, то вам следует обратиться в трудовую инспекцию в вашем регионе.

Спросить

Здравствуйте, Валерий!

1) Это противозаконное действие работодателя! Нельзя изменять условия трудового договора в одностороннем порядке. В силу ст. 72 Трудового кодекса РФ "изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме".

2) Должны были уведомить в письменной форме за 2 месяца.

3) Обращаться в инспекцию по труду, а затем в суд.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги