Что делать, если на работе есть полный соц пакет, но отпуск не предоставляют? Куда обратиться?
У меня на работе полный соц пакет, но в отпуск не отпускают, говорят что другой человек в отпуске после него ты пойдешь, что делать куда жаловаться?
Здравствуйте!
Отпуск предоставляется работникам по графику отпусков, утвержденному работодателем (ст. 123 Трудового кодекса РФ).
Спросить
---Здравствуйте, а при чём здесь соцпакет вообще?- Он никакого отношения не имеет к отпускам. Выйдет работник из отпуска и вы пойдёте. это решает работодатель. Удачи Вам и всего хорошего.
Спросить
Отпуск предоставляется согласно графика отпусков. Если график отпусков нарушает работодатель пишите жалобу в прокуратуру.
Спросить
ПО графику в отпуск я иду в июне. Говорят, что раз у нас один человек уволился, то меня могут в отпуск в июне не отпустить, ибо некому работать. Что можно сделать в данной ситуации?
Работодатель не отпускает в отпуск, ссылаясь на производственную необходимость, а именно, некем меня заменить на данный период. Работаю в аптеке фармацевтом. Графика отпусков нет, соответственно по закону вроде как и права не имею отпуск просить. Тем не менее, заведующую об отпуске предупреждала в сентябре, отпуск планирую взять с середины ноября. Что в таком случае делать? Заранее благодарю вас за ответ.
Работаю продавцом у ИП, в трудовом договоре нет пункта, что работник должен на время своего отпуска искать себе замену. Может ли работодатель не отпускать в отпуск из-за отсутствия замены?
