16.10.2010 я был вынужден уволиться по собственному желанию по окончании отпуска. Собственник предприятия отказывается произвести со мной расчёт,как по больничным листам (на больничном я находился в отпуске), так и произвести полныйт расчёт,включая компенсациюза неиспользованный отпуск.
Вопрос: Могу ли я подать в суд на восстановление на работе и выплате вынужденного прогула?
Валерий, Вы можете обратиться в суд с иском об изменении даты увольнения и выплате заработной платы за весь период задержки. Что касается восстановления на работе, оно возможно в том случае если Вы были уволены с нарушением действующего законодательства. Из Вашего вопроса не ясно, было ли такое нарушение.
С уважением, Кужелева Н.В.
Спросить
Добавлю к ответу коллеги.По вопросу не оплаты больничного листа вам проще обратиться с жалобой в УФСС.
Спросить
Валерий! Хотела бы дополнить своих уважаемых коллег: если вы решите подавать иск в суд о восстановлении на работе , то вы должны это сделать в течение 1 месяца со дня вручения копии приказа об ув. или выдачи трудовой книжки- ст. 392 ТК РФ. при этом в суд надо подать определенный пакет документов, о котором знают юристы, , советую к ним обратиться в вашем городе. они помогут иск составить.
С уважением,
юрист г.С.Петербург Елена Брусникова
Спросить
