Как составить договор ГПХ, чтобы предотвратить риски переквалификации в трудовой договор

• г. Салехард

Скажите пожалуйста как правильно составить договор ГПХ, чтобы избежать риска переквалификации договора гражданского-правового характера в трудовой по итогам проверки. Спасибо.

Ответы на вопрос (2):

Важно обязательно указать конкретный перечень работ и сроки выполнения, тогда этот договор будет считаться гпх, а не трудовым

Спросить
Пожаловаться

В договоре ГПХ не должно быть системности выполняемой работы. Он заключается разово и не подчиняется правилам трудового распорядка.

Спросить
Пожаловаться

Какой штраф получит юр. лицо при проверки охраны труда (инспекции труда) при переквалификации гражданско-правового договора в трудовой договор?

Спасибо.

Скажите, пожалуйста, для переоформления патента иг требуют заключать договора, трудового характера или гражданско-правового характера.

Вопрос:1) На какой срок можно заключать гпх между физическими лицами?

2) К какому договору гпх относится косметический ремонтв квартире или доме?

3) Как прописать оплату (вознаграждение), если договор составить на несколько месяцев (ремонт косметический)?

4) Нужна ли смета или можно обойтись и без нее?

Спасибо!

Добрый день. Есть необходимость в табелировании работы по договору подряда. Есть ли риск переквалифицирования договора ГПХ в трудовой договор?

Разъясните мне пожалуйста, чем принципиально отличается трудовой договор от договора гражданско-правового характера, заключенного между работником и работодателем?

В каком случае с работником, работающим по трудовому договору в бюджетной организации, могут заключить договор гражданско-правового характера? Спасибо!

Со сторожами и кочегарами, работающими в школах, заключают договора гражданско-правового характера. Это правомерно?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Напишите как правильно сотавить... Может есть специальные бланки?

Принимаем на дистанционную работу гражданина Белоруссии. Минтруд не разрешает заключать с ним трудовой договор, только гражданско-правовой. Сам же Минтруд против договоров гражданско-правового характера. Трудовая инспекция штрафует за договоры ГПХ. На какой период можно в нашем случае заключить с белорусским дистанционным работником договор ГПХ?

, чтобы через три месяца можно было с работником расторгнуть трудовой договор если он не будет устраивать в работе?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение