Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Организация рабочего дня и условия труда начальника отделения почтовой связи - проблемы и несоответствия

03.11.2010, 19:20
• г. Сарапул

Работаю начальником отделения почтовой связи 1-го числа каждого месяца вызывают на совещание отделение находиться в 60 км от главного почтмата т.е в райцентре к 10 ч приезжаем на совещание оно бывает до 13 ч 00 м потом нас почтовая машина развозит по отделениям приезжаю только где то 14,30-15,00 ч до конца рабочего дня остаеться два часа т.е мы работаем до 17,00 нас заставляют включать компьютор и находиться на рабочем месте до 17,00 но ведь мы без обеда кто прав руководство или...

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В соответствии со ст.108 ТК РФ в течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не мене 30 минут, который в рабоче время не включается. Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем. Данная норма обязательна для исполнения работодателем вне зависимости от режима рабочего времени, установленого в организации, продолжительности рабочего дня (смены) и т.д.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Сарапул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги