Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как поступить, если у меня два дисциплинарных взыскания и работодатель хочет меня уволить по статье?

04.10.2016, 20:12
• г. Санкт-Петербург

Такой вопрос работаю в организаций нахожусь в отпуске по уходу до 1.5 при неполном рабочем времени с понедельника по четверг 8 часов, пятница 7 часов! Имею два дисциплинарных взыскания нарушение труд. Дисциплины, и правил внутреннего распорядка за 6.09.16,и 7.09.16. Ушел с работы работая в вечернию смену на 1.5 часа раньше 6 и 7,отпрасится было не у кого ответственного лица нет! Работодатель принял решение уволить по статье! Увольнятся не хочу подал жалобу в труд инспекцию! Стоит ли сообщать работодателю о моей жалобе и как вообще лутше поступить? Спасибо.

Читать ответы (2)
Нарушение правил внутреннего распорядка
Правила внутреннего распорядка
Работодатель уволил по статье
Ответы на вопрос (2):

Сообщать работодателю о жалобе нет необходимости, труд. инспектор сам проведёт проверку. А про какой статье вас хотят уволить?

Спросить

Так вас уволили или нет? Если не уволили, то нарушения нет и на что вы жалуетесь? Если уволили , то сообщать работолателю о жалобе не нужно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги