
Может ли сотрудник устроиться одновременно в две организации на полную ставку (т..е. иметь два основных места работы)?
Может ли сотрудник устроиться одновременно в две организации на полную ставку (т..е. иметь два основных места работы)?

Ирина. Вы можете устроиться хоть на 3 работы с любой оплатой, но это будет называться совместительством.
Спросить
Здравствуйте, Ирина. Не согласна с предыдущим ответом. Не может это называться совместительством, так как рабочее время по совместительству не может превышать половины нормы часов. А на Ваш вопрос я бы ответила нормой из Конституции Российской Федерации:
Статья 37
1. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию. И если Вы можете одновременно работать в двух организациях по основной работе - ни кто Вам запретить не вправе (если только это не работы с вредными условиями труда).
И ещё, право на применение налогового вычета предоставляется только по одному месту работы, на другой работе подоходный налог удерживается в полном объёме.
Всего Вам доброго.
СпроситьИскитим - онлайн услуги юристов


Законно ли иметь два основных места работы одновременно?

Необходимо подтвердить, что работник не может иметь два основных места работы суммарно составляющих целую ставку

Две трудовые книжки - нарушение закона или возможность работать на нескольких местах?

Банк отказывается учитывать две зарплаты так как не может быть двух основных мест работы одно должно быть по совместительству.

Может ли сотрудник на ставку по основному месту работы с совмещением на 0,5 ставки

Как официально устроиться на две работы на полную ставку - возможно ли это?

Возможно ли работать на полставки в нескольких организациях, имея основное место работы?

Прописывание полной ставки электрика и 0,5 ставки техника по совместительству в трудовом договоре для нового сотрудника
