Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Правомерно ли его принуждение к работе раньше чем я должен выйти по графику.

11.11.2010, 06:18
• г. Краснодар

Рабочий день магазина начинается с 8-00. Также по моему рабочему графику день начинается с 8-00, но работодатель обязывает быть на своем рабочем месте в 7-30. Правомерно ли его принуждение к работе. Правомерно ли его принуждение к работе раньше чем я должен выйти по графику.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Начало и окончание рабочего дня должно быть четко прописано прежде всего в договоре, а также в правилах внутреннего трудового распорядка. Если в договоре указано, что начала рабочего дня 08:00 час., то требование работодателя о выходе на работу в 07:30 - неправомерно.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги