Отстранен от работы из-за несвоевременного прохождения медкомиссии - как решить сложившуюся ситуацию?
Мне 49 лет. Работаю в Локомотивном депо г. Бугульма. Проживаю на съёмной квартире с двумя детьми (учащимися дочь-20,сын-14 лет). Воспитываю один (являюсь единственным кормильцем). За не своевременное прохождение мед комиссии, меня по приказу начальника отдела кадров отстранили от работы 07.10.2016 г.,НО на работу выходил регулярно. На утренних планёрках получал задание от руководителя, зама и мастера, а вечером отчитывался о проделанной работе. Мне объяснили, что не ставят часы и работаю я бесплатно. Как быть в этой ситуации?
С ув. Александр Геннадьевич.
Добрый день!
Это неправомерно. Никто не обязан и не должен работать бесплатно. Если вы выходили на работу по требованию руководства, вы имеете права требовать выплаты заработной платы.
Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.
Удачи вам!
СпроситьКазань - онлайн услуги юристов
Могут ли меня уволить после отстранения от работы на ВЭК или должны предоставить другую вакансию?
Вопросы о возможности взять больничный и его оплате при отстранении от работы за не прохождение мед комиссии
Начальница юридического отдела издевается над работником-единственным кормильцем ребенка инвалида
Как организовать рабочее время беременной с угрозой прерывания беременности и без приказа о переводе на другую работу?
