Работа в университете, отпуск без содержания и начисление больничного - правильные года и расчеты?
Работаю в университете 12 лет 3 года по работе уезжала и работала в Китае по договору. В университете вместо командировки оформили отпуск без содержания Сейчас уже год, как вернулась из Китая и снова веду занятия в университете Заболела в августе 3026 г. и 3 недели была на больничном... по больничному заплатили маленькую сумму объяснили тем, что 3 года была в отпуске без содержания а для начисления больничного берется зарплата за 2 предыдущих года т.е. взяли зарплату за последний год и отсутствие за зарплаты за предыдущий год и разделили на 730 дней получился заработок в день-200 руб. из этого и начислили размер больничного. Скажите, пожалуйста, правильно ли взяли года для начисления больничного? И как рассчитывается больничный, если ранее находился в отпуске без содержания?
для начисления больничного берется зарплата за 2 предыдущих года т.е. взяли зарплату за последний год и отсутствие за зарплаты за предыдущий год и разделили на 730 дней получился заработок в день-200 руб. из этого и начислили размер больничного.
Да, для начисления берётся двухлетний период, это верно. Если в расчетном периоде у работника не было фактического заработка или тот что был в пересчете на каждый месяц такого периода менее МРОТ, то начисление производится из расчёта минимального размера оплаты труда за каждый месяц (7500,00) .
При этом согласно П.17 Постановления Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 15.10.2014) "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" При исчислении пособия по временной нетрудоспособности из числа календарных дней, за которые оно выплачивается, исключаются календарные дни, приходящиеся на период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты труда в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением случаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска.
У вас в остатке только небольшой период времени работы в 2015 году. За него и посчитали по минималке.
Спросить
Как рассчитывается компенсация за неиспользованные отпуска? Если на конец увольнения зарплата стала больше, чем за предыдущие года. В расчет Брать зарплату разной величины за прошлые года и складывать в одну сумму, или брать сумму зарплаты за этот год которая больше и исходя из повышенной зарплаты считать все отпускные за прошлые года?
Моя мама ветеран труда, но при начислении пенсии в архиве отсутствует информация о зарплате для начисления за 1993-2000 годы (за предыдущие три года данные есть, высокая зарплата) Говорят, что данные не были сданы в архив. Предприятия нет. В 2001 году она работала 9 месяцев. Пенсия меньше прожиточного минимума. Можно ли как то восстановить размер зарплаты.
В 2012 году мне исполнилось 55 лет и мне оформили пенсию. Стаж (на тот момент)-38 лет. Зарплата в 70 е годы была:150-200 руб (это очень хорошая зарплата). Но мне начислили пенсию 7200 руб. Объяснили это тем, что я находилась в декретном отпуске и у меня нет подряд 5 лет хорошей зарплаты. Хороша зарплата была с 1976 года по 1982 год, но год без начислений считают как нулевой доход. Очень прошу Вас ответить: почему не взяли 5 лет за вычетом того года, когда я находилась в декретном отпуске. Очень прошу Вас ответить! Заранее благодарна, Ольга Викторовна.
Мой стаж работы 14 лет, 5 месяцев назад уволилась с одной работы и перешла на другую. На прошлой работе зарплата была 25 тыс. руб, на новой - 10 тыс. руб. В апреле находилась на больничном 2 недели, оплата за больничный лист был только по сумме 10 тыс. Но по закону: берется средний заработок за два последних года. Сведения о зарплате на прошлой работе мой новый работодатель имеет. Правомерно ли начисление по оплате больничного листа?
СКАЖИТЕ ПОЖАЛУЙСТА КАК СЕЙЧАС ПРОИЗВОДИТСЯ РАСЧЕТ И ОПЛАТА БОЛЬНИЧНОГО зНАЮ ЧТО СРЕДНИЙ РАССЧИТЫВАЕТСЯ ЗА ДВА ПОСЛЕДНИХ ГОДА (УКАЖИТЕ ПОЖАЛУЙСТА ЧТО ВХОДИТ В СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК), с 16 июня по 31 августа по трудовому договору временно работал на предприятии О ЧЕМ ИМЕЕТСЯ ЗАПИСЬ В ТРУДОВОЙ. с 1 по 23 августа был на больничном при расчете получил всего 3 тысячи рублей (квитки о зарплате на руки за июль и август не выдавали) и сказали что остальные деньги отдадут в зарплату аж 25 сентября 2011 года а в справке 2 ндфл за июнь зарплата 7563 рубля, июль 11227 (хотя получал еще и аванс 3000 рублей он почему т о не указан) за август 4627 и 3448 рублей (хотя за август я ни чего не получал кроме 3000 расчетных? (как мне сказали) Введомости на получение аванса когда я был на больничном стоит роспись начальницы цеха она утверждает что она мне отдала аванс в зарплату за июль по графику (график выдачи зарплаты аванс 15 го получка 25 го то есть первая зарплата у меня была только 25 июля...25 августа я получал деньги по двум ведомостям в размере 11000 и 3000 (сейчас не могу точно сказать но в общей сложности 25 августа я получил 14500 тысяч рублей... Скажите пожалуйста как правильно должен оплачиваться больничный если предыдущий год я был без работы стоял на бирже и как мне поднять документы с моими росписями? ЧТО для этого нужно сделать? Спасибо.
Подала в суд на алименты. Имею двух детей 7 лет и 1,6 годика. Муж получает пенсию (с доплатой на несовершенолетних детей) и хорошую зарплату. Сколько процентов мне должны начислять с зарплаты и пенсии? И за какой год воспитывают заработок мужа? Просто последний год он был на больничном после операции и получал маленькую зарплату. Но сейчас выйдет работать и зарплата снова станет больше. Будет ли каждый месяц меняться размер алиментов, в зависимости от зарплаты? Или как в суде уже назначили сумму, так она и будет маленькой? Спасибо!
Работник находился на больничном 12 месяцев, затем идет в отпуск. Вопрос: какую зарплату брать для расчета отпуска, ведь за последние 12 месяцев зарплаты не было?
Я госслужащий, в 2019 на пенсию, какую зарплату возьмут для начислении пенсии. Стаж госслужбы в 2019 году будет 16 лет и,но для начисления пенсии берут зарплату до 2001, тогда я не был госслужащим и зарплата была маленькая. На что можно рассчитывать на начисление с зарплаты госслужащего или возьмут зарплату до 2001 года.
Стаж работы в школе 30 лет. В 2015 году была в очередном отпуске с 1 июня по 27 июля т.е. использовала полностью. Вышла из отпуска, Поработала 7 дней. С 10 августа по 18 августа - отпуск без сохранения зарплаты, с 19 августа по 12 января-больничный. С 13 января по 31 августа 2016 г. - длительный отпуск без сохранения зарплаты. Планирую уволиться в августе. Положен ли мне очередной отпуск? Все предыдущие отпуска использованы.
Вопрос по оплате больничного. Средний заработок для оплаты больничного рассчитывается за последние 2 года. До августа 2014 года я находилась в отпуске по уходу за ребенком. Соответственно средний получился ниже чем по МРОТу (выплатили по нему). Я прочитала, что имею право подать заявление для того, чтобы мне взяли в расчет предыдущие годы, когда я получала зарплату. Так ли это?
