Уголовное дело против бывшей торгового представителя - возможные последствия и исход событий
Я работала торг. Представителем в компании. Работала как ИП. А в последние месяцы подписывали не глядя договора, как потом оказалось подписала уже как физ. лицо. Зарплату последние месяцы почти не выплачивали и я расторгнула договор в одностороннем порядке. Спустя 3 месяца меня вызвали в полицию для дачи пояснения по поводу прежней работы. Выяснилось, что на меня поступило заявление от прежнего работодателя. Якобы собранные деньги с клиентов мною присвоены (91 тыс. руб.). И так как доказать обратное я не могу (фин. отчеты я оставляла в офисе, либо переводила деньги на карту своему менеджеру, который потом сдавал их в кассу за меня), мне настоятельно рекомендовали признать "свою вину". Я отказалась, но опять таки доказательств у меня нет. В полиции сказали, что завели уголовное дело и мне грозит срок. Что делать не знаю, и что в таких случаях действительно ли могут осудить? Я в разводе, двое несовершеннолетних детей 14 и 5 лет. Сейчас снова работаю торговым представителем. Подскажите, пожалуйста, предполагаемый исход событий. Заранее, спасибо.
Доброго времени суток. Могут осудить. Завели дело по статье 159 ук рф.
Статья 159. Мошенничество1. Мошенничество, то есть хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием, -
наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до четырех месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
...
3. Мошенничество, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, а равно в крупном размере, -
наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до двух лет или без такового, либо лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора лет либо без такового.
вам надо доказать свою невиновность. Найдите менеджера кому переводили деньги, пусть подтвердит ваши слова. Возьмите выписку из банка. Найдите кассира чтобы тоже подтвердилв.
Спросить
Вероника, в данной ситуации советуем Вам воспользоваться услугами адвоката, тем более что уголовное дело уже возбудили. С адвокатом Вы выстроите необходимую линию зашиты с учётом всех обстоятельств дела. Готовы оказать юридическую помощь в данном вопросе при очной консультации.
Спросить
Работал в одной компании с апреля по сентябрь. Первый месяц был неофициальный. "Такие порядки". Зарплата официальная 11000, остальное в конверте. "Такие порядки". Работа удаленная, деньги собранные за товар перечислял с карты на карту, зарплату получал туда же."Такие порядки". Неоднократно списывали с зарплаты деньги, те которые старше 40 суток. Приходилось забирать их у клиентов, самому. "Такие порядки". Сняты с зарплаты 6000 за продажу предыдущего торгового, сняты с зарплаты 3700, продажа супервайзера в точки на моей территории. Забрать не могу, договора с ними у компании не было, люди деньги не отдают. В конце августа меня вызвали в офис, сказали написать заявление по собственному о переводе на полставки. Меня все это достало. Я написал заявление. При увольнении мне выдали список документов положенных при увольнении. В них корешки в которых зарплата только белая, в 2 ндфл тоже самое. При запросе справки в ЦЗН мне дали справку где указано что моя средняя зарплата 22000 рублей за последние 3 месяца. С учетом того что август был полставки. Заработанные деньги, кроме аванса, я не получил, мотивировано тем что много списаний по просроченной продукции, которую погасили моей зарплатой. Что я могу предпринять. И какое наказание могу понести за то что получал зарплату в конверте?
Здравствуйте Брат работал торговым представителем с магазин собирал деньги и не сдавал в кассу задолжал 120 тыс начальство узнали заставили подписать какой-то займ на 300 тыс он подписал они написали заявления вызвали следователи завели уголовное дело на 300 тыс скоро суд у него есть дочь 8 лет и жена беременная он не отрицает со следствием сотрудничает что ему грозит скажите пожалуйста.
Я работал в компании торговым представителем, никакие договора со мной не заключались, ни трудовой договор, ни договор материальной ответственности, собирал деньги с клиентов (есть доверенность от компании) за товар (черный нал), потом передавал на доставку которая в свою очередь увозила их в другой город и сдавала кассу, в итоге на меня вешают долг порядка 60 тыс рублей. Никакой отчетной документации по сдаче денег нету, более того у компании нет даже договоров о поставке с клиентами у которых я забирал деньги Чем мне это грозит и что в дальнейшем делать?
Работал торг пред, деньги переводил на свою же карту с которой компания снимала в другом городе, так у нас все торг переводят, у всех золот карты находятся в центральном офисе, иногда переводили начальнику, сейчас после увольнения вышла недостача в 120 тыс работал неофициально зп приходила на ту же карту, после чего переводил домой на карту, теперь мне угрожают судом и прочими плохими вещами, ни каких документов о недостаче не предъявляют все на словах, как мне быть? Могу ли я что либо им предъявить?
Организация, в которой работают неофициально трудоустроенные работники. Сейчас хотим подать заявление в полицию на менеджера за воровство из кассы предприятия 100 тыс. руб. А эти неофициально трудоустроенные как бы свидетели, так как они забирали деньги у клиентов и передавали менеджеру, их будут вызывать в полицию. Организации нашей (ООО) стоит подать заявление или лучше подождать когда менеджер выплатит сама? Так же выручка переводила с Карты менеджера на карту директора, за это может быть наказание. Не получится ли так, что пойдём писать заявление на менеджера, а самим влетит за нетрудоустроенных сотрудников.
Работая в транспортной компании, одна из фирм оплатила наши услуги на мою личную банковскую карту в размере 70 тыс руб. Деньги перечислила спустя 2 месяца на р/с работодателя. Работаюатель написал заявление в полицию. Что мне грозит? И что дальше делать? Уже вызвали на дознание.
Такая ситуация: работала торговым представителем в компании, зарплата 7000 официальная, остальное бонус 20000. Каждый месяц перед получением зарплаты смотрели нашу дебиторскую задолжность (долг клиента за товар), если клиенты должны были, то высчитывали с зарплаты, а потом когда клиенты отдавали, мы эти деньги забирали себе. В декабре месяце, я решила уволится и собрав дебиторскую задолжность с клиентов в размере своей зарплаты (17300) забрала себе, так как срочно нужно было уезжать по сем. обстоятельствам. Заявление на увольнение отправила по почте и сообщила что зарплату за декабрь, получить приехать не смогу, деб. задолжность высчитайте с моей зарплаты. Через неделю позвонил начальник и говорит, что за декабрь месяц мы решили заплатить тебе только офиц. Зарплату. Теперь ты должна отдать эти деньги или я напишу заявление в полицию. Подскажите, что делать, так как эти деньги я уже потратила, потому что думала, что это моя зарплата, ведь мы всегда получали зарплату с денег, которые отдают клиенты. Достаточно ли у него доказательст, чтобы возбудить уголовное дело.
На меня завели дело по статье 160 ч.1, недостача и растрата (почти 20 тыс. руб.). ревизию при мне директор магазина отказалась проводить, сказала, что проведет только через неделю, но я сказала, что увольняюсь и не вышла больше на работу. Спустя 2 месяца мне позвонили из полиции и сказали, что поступил иск директора о недостаче и завели уголовное дело, идет доследование. Ранее я не привлекалась. С результатами ревизии не согласна и акты ревизии не подписывала, был подписан трудовой договор и договор о полной материальной ответственности. Что мне грозит? Будет ли предоставлен бесплатный адвокат?
Работал оказалось не официально торговым представителем т.е. трудовая осталась у них без каких либо записей и нет договора об устройстве. Ездил собирал деньги, делал заявки. Остался якобы мой долг 80000 руб. фирма подала заявление о мошенничестве в полицию (т.е якобы я ездил неофициально собирал деньги у продавцов они же свидетели) вызывают в полиции поговорить пока что! что делать подскажите! Заранее спасибо!
Устроился на работу в компанию на должность менеджера. Работал неофициально. На собеседовании мне сказали, что трудоустройство официальное, при этом месяц идет испытательный срок при котором зарплата 15000 руб., далее 10000 руб. + % от продаж. Отработал я 1 месяц, принес им трудовую книжку, но договора так и не дождался. По истечению месяца мне сообщили, что я не подхожу на эту должность и сказали, что мы должны расстаться. Доказательства работы, только что я обзванивал клиентов, отправлял коммерческие предложения, с некоторыми клиентами общался по много раз, сохранилась почта электронная, в ней входящие и отправленные письма. Документально, что я работал в ней (трудового договора) , нет. Вечером, позвонил директор и сказал что оплатит 5000 руб., а остальное в течении недели. Прошла неделя, потом другая, кормили завтраками. После того как я сказал что напишу в трудовую инспекцию, в мою сторону посыпались нецензурные выражения на повышенных тонах и угрозы по поводу того, что я могу не получить свою зарплату. В этой компании работал тоже менеджер, и ситуация такая же, и условия такие же. Но з/плату не выплатили вообще не сколько. Короче, мы работали не официально, и нас уволили обоих, в разнице в несколько дней. Это компания филиал, головной находится в Саратове.
Подскажите что нам делать?
