Перенос составных частей зарплаты за октябрь на следующий период - объяснение и особенности

• г. Москва

В расчетном листе, например з/п за октябрь стали переносить некоторые составные части в следующий период, т.е в ноябрь, объясняя тем, что выдача произведена з/п за октябрь в ноябре.

Заработная плата 5-го и аванс 20-го. т.е по факту в день з/п выдается два листка за октябрь и ноябрь.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В расчетном листе, например з/п за октябрь стали переносить некоторые составные части в следующий период, т.е в ноябрь, объясняя тем, что выдача произведена з/п за октябрь в ноябре.

Заработная плата 5-го и аванс 20-го. т.е по факту в день з/п выдается два листка за октябрь и ноябрь.

В вопросе нет вопроса. Если Вы не понимаете сколько Вам должны выплатить - потребуйте оформить Вам справку 2-НДФЛ. Вы по ст. 62 ТК РФ вправе требовать такую справку.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Анна
13.11.2014, 10:03

Нарушение выплаты заработной платы и аванса по закону - что делать?

Не выплачена заработная плата за октябрь месяц, по закону 15 ноября должен выплачиваться аванс за ноябрь, но нам говорят, что будут выплачивать 40% за октябрь, хотите получайте, хотите нет. Правомерно ли это? Если нет, то куда обращаться?
Читать ответы (1)
Екатерина
28.11.2015, 01:55

Почему я не получаю заработную плату за октябрь из-за нового закона о больничных?

С начала октября и по 19 число я работала, а потом ушла в оплачиваемый отпуск Отпуск закончился 16 ноября. С 16 ноября я вышла на больничный. 1 и 15 числа заработная плата. Аванс мне не дали, а Когда я пришла за ЗП,управляющая сказала, что ничего не получу пока не принесу закрытый больничный за ноябрь. Аргументируя это тем, что якобы это новый закон. Расскажите пожалуйста, почему мне не выплачивают заработную плату за октябрь? Что это за закон то такой?
Читать ответы (2)
Дмитрий
30.11.2015, 22:58

Задержка выплаты зарплаты - Запрос на законное отсутствие с работы и сохранение заработной платы

Выдали аванс 28 октября, зарплату за октябрь и аванс за ноябрь не выдали, мотивировали тем, что нет денег, сказали заплатят в феврале, какое заявление нужно написать, чтобы на законных основаниях не ходить на работу? Сохраниться ли заработная плата за период, когда не будем работать? Коллективно обратились в прокуратуру. Работаю учителем в школе. Что делать дальше?
Читать ответы (1)
Гость_3417058
15.12.2015, 08:43

Незаконный вычет? Почему в расчетном листе не указаны причины уменьшения зарплаты за ноябрь?

Я работаю частным охранником. В ноябре за октябрь месяц перечислили мне зарплату и материальную помощь. Всё отражено в расчетном листе. 10 декабря было перечисление зарплаты за ноябрь в меньшем количестве (по отношению к предыдущим выплатам зарплаты), но в расчетном листе не отмечено за что был произведен вычет. Законно ли вычли сумму денег не обозначив за что?
Читать ответы (2)
Александр
30.11.2016, 17:40

Получение двойного счета за болезнь - что делать и как решить возникшую ситуацию?

В октябре ходили по болезни только неделю, в ноябре выставили счет за дни октября + полную сумму предоплаты за ноябрь, мы оплатили. В ноябре опять болели ( (..30 ноября сказали оплатить полностью декабрь без учета дней болезни в ноябре, а перерастет типа будет в январе))) что делать?
Читать ответы (1)
Елена
12.11.2018, 12:54

Неправомерное удержание аванса за октябрь 2018 года - ссылки на нормативные документы

Хотелось бы уточнить следующий вопрос. В нашей организации заработная плата (далее ЗП) выплачивается 2 раза: аванс-30 числа отчетного месяца, остальное - 15 числа следующего за отчетным. Например: за октябрь 2018 г. аванс - 30 октября, остальная ЗП - 14-15 ноября. Со 02.10.18 по 10.11.18 я находилась на больничном с ребенком, 11.11.18 вышла на работу, предоставив в отдел кадров больничный лист. Аванс за октябрь мне был не выплачен. Правомерно ли это? Если нет, то на какие нормативные документы можно ссылаться при оспаривании данной ситуации? Спасибо.
Читать ответы (1)
Александр
17.01.2012, 19:42

Удержание за кредит - правомерное действие бухгалтерии или нарушение сроков?

25.11.2011 судебный пристав, на основании судебного решения, вступившего в законную силу и исполнительного листа, издал постановление о взыскании с меня в счет погашения кредита 50% заработной платы. В тот же день, т.е.25.11.2011, копия этого постановления была уже у меня на работе. Бухгалтерия удержала с меня 50% зарплаты за ноябрь. Вопрос: правомерно ли со стороны бухгалтерии такое удержание, или надо было удерживать только за период с 25 по 30 ноября (со дня получения постановления)? Кстати в расчетном листке у меня написано: удержание по исполнительному листу - 25-30.2011 г. Благодарю за ответы.
Читать ответы (1)
Irina
02.02.2017, 12:01

О включении зарплаты сотрудника в 2 НДФЛ только за декабрь без учета части за ноябрь - методы доказательства главному бухгалтеру

В расчетном листе за декабрь указаны периоды о выплате аванса и зп за декабрь и прописан период зп за ноябрь. По объяснениям главного бухгалтера организации, т.к. зп за ноябрь производиться в начале декабря соответственно эта сумма прописывается в расчетном листе за декабрь. Также при получении справки 2 НДФЛ, в декабре месяце указана сумма зп за декабрь и часть за ноябрь. Как доказать главному бухгалтеру организации, что в 2 НДФЛ отражается зп сотрудника за месяц, не прибавляя часть зп за ноябрь?
Читать ответы (8)
Анастасия
23.11.2021, 23:42

Что означает долг за предприятием и как он связан с выплатами в октябре?

Получила расчетный лист за октябрь и ноябрь, в ноябарьском написано долг за предприятием на конец ноября 53000 тчто это значит!? И стали бы они сюда добовлять выплоченве деньги в октябре месяце?
Читать ответы (1)