Николай Алексеевич
06.04.2018, 18:44
Работник ФГБУ Обь-Иртышского УГМС обращается с вопросом о законности сокращения стимулирующих выплат работодателем
Читать ответы (3)
Помогите понять, с 01.07.2016 г. мрот составляет 7500, оклад у меня 7050, кроме него еще есть компенсационные (за работу в районах крайнего севера) и стимулирующие выплаты (ежемесячная премия). Работодатель говорит, что раз мы получаем больше мрот, то и оклады повышать он не обязан. Правомерно ли это?
Здравствуйте.
Да, правомерно, так как в соответствии с законом заработная плата должна быть не меньше, установленного минимального размера оплаты труда.
Спросить