Я отработала 30 лет на производстве. Осталось работать до пенсии 8 месяцев. Могут ли меня уволить по сокращению штатов.
Я отработала 30 лет на производстве. Осталось работать до пенсии 8 месяцев. Могут ли меня уволить по сокращению штатов.
Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работниковСпросить[Трудовой кодекс РФ] [Глава 27] [Статья 179]
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
До пенсии осталось 3 месяца но греет сокращение штатов. Могут ли уволить мужа по сокращению?
Сокращение персонала в арендном предприятии в Симферополе - возможен увольнение за 6 месяцев до пенсии?
Осталось до пенсии 1,5 года могут уволить при сокращении штатов.
Мне осталось год и два месяца до пенсии, могут меня уволить с работы по сокращению штатов?
