Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы о включении зимних каникул в период отработки при увольнении и о времени подачи заявления

23.11.2016, 23:21
• г. Киров

Хочу уволиться. Будут ли входить в отработку "зимние каникулы"?

Или лучше заявление написать пораньше, за 2 недели до 1 января? (так тогда и подарок на новый год не подарят).

Читать ответы (3)
Подарки на Новый Год Зимние каникулы
Ответы на вопрос (3):

В счет 2-х недельной отработки в случае увольнения работника по собственной инициативе (ст 80 ТК РФ) засчитываются время пребывания в отпуске, на больничном, а также праздничные дни.

Спросить

По общему правилу, закрепленному в Трудовом кодексе, работник должен предупредить работодателя о предстоящем увольнении не позднее чем за две недели. Течение этого срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления об увольнении.

Подавайте когда удобно Вам, выходные и праздничные включаются в двухнедельный период.

Однако так называемый двухнедельный срок отработки может быть сокращен по соглашению между работником и работодателем. К тому же, закон не обязывает работника в течение срока предупреждения об увольнении находиться на рабочем месте, можете уйти в отпуск, на больничный и т.п., при этом сроки увольнения не изменятся.

Спросить

В отработку будут входить и "зимние каникулы". В трудовом кодексе речь идет о календарных днях, а не о рабочих. Все выходные, праздничные и нерабочие дни включаются в количество дней отработки.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Киров - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Валерия
20.01.2019, 07:11

Увольнение с РЖД - решение до или после отпуска?

Хочу уволиться с РЖД. В январе 2017 г по 1 декабря 2018 была в декретном отпуске. 29 сентября 19 г стаж будет 5 лет. Положенный отпуск 7 июля. Как мне лучше уволиться до отпуска или же после? Обязаны оплатить неиспользованный ежегодный отпуск? И выплатят ли мне за преданность, если уволюсь раньше срока? Или такой вариант, если я хочу уехать в другой город, и мне нужно перейти переводом, могут ли мне отказать в этом?
Читать ответы (1)
Анна
27.12.2012, 11:27

Учет зимних каникул при увольнении по собственному желанию

24.12.12 написала заявление на увольнение по собственному желанию, дату увольнение указала 7.01.13. будут ли входить в отработку зимние каникулы, если по графику стоит смена 4.01.13 и 6.01.12?
Читать ответы (1)
Светлана
04.01.2019, 13:47

Как можно уволить сотрудника без отработки 14 дней, если заявление подано 4 января и работодатель не против?

Могу ли я уволить сотрудника без отработки 14 дней. Заявление подано 4 января (возможно ли уволить 4 или 5 января?) работодатель не против. Благодарю.
Читать ответы (3)
Екатерина
25.12.2007, 13:50

Как считаются 2 недели на отработку при уволнении?

У меня следующие вопросы: 1. Должны ли оплачиваться праздничные дни ("зимние каникулы" с 1 по 8 января) 2. как считаются 2 недели на отработку при уволнении? (входят ли сюда выходные или только рабочие дни) если можно со ссылками на статьи ТК РФ. Спасибо за внимание!
Читать ответы (1)
Юлия
03.10.2019, 20:49

Входят ли праздничные дни в каникулярное время? Могут ли каникулы начинаться.

Входят ли праздничные дни в каникулярное время? Могут ли каникулы начинаться с четверга или вторника? Согласно учебным планам во многих школаз республики составлен следующий график каникул на 2019-2020 учебный год: - "Осенние 31 окт (чт) - 4 ноября (пн) 5 дней" 4 ноября - гос. праздник - включен в каникулярное время. - "зимние 31 дек (вт) - 12 янв (13 дней)" - "весенние 17 марта (вт) - 22 марта (6 дней)" 18 марта - гос. праздник в Крыму включен в каникулярное время.-"дополнительные весенние каникулы 1 мая - 5 мая (5 дней) 9 мая - 11 мая (3 дня)" Согласно производственному календарю на 2020 год в Крыму праздник 1 мая (пт) имеет доп. выходные 4-5 мая (пн-вт), праздничный день 9 мая (сб) имеен доп. выходной день 11 мая (пн). На основании какого оф. документа праздничные дни объявлены "дополнительными каникулами" и насколько это правомерно?
Читать ответы (10)
Александр
19.12.2019, 20:38

Зимние каникулы очень малы

Очень не доволен что в этом году в нашей школе зимние каникулы будут с 28.12.19-по 5.01.20 когда во всех нормальных школах до 12 января. ВОПРОС могу ли я что-то предъявить школе на законных основаниях о том что каникулы очень малы?
Читать ответы (0)